企业文化 - 互信范文网

中小企业划型标准规定|浅议国内中小企业文化内力修炼

国内中小企业只要清醒地了解市场竞争激烈程度、国内外行业巨头的雄厚实力，就一定会看到自身与之深刻的差距，任何短暂的成绩、荣誉等等都不值得骄傲和自赏。唯一值得欣慰的就是

2013-03-30 07:11:26

哭笑不得的图片|哭笑不得的企业文化让文化之魂回归企业之体

供稿：仁达方略作者：王吉鹏　　做咨询嘛，自然频繁穿梭于城市之间之间，所以就成了“空中飞人”，也就有机会体验各家航空公司以及各地机场的服务，不断感受着他们的企业文化，而

2013-03-30 05:41:26

企业文化与品牌文化的区别_企业文化构筑品牌核心

如果一个产品没有科技支撑作品质保障，就千万不要奢谈什么品牌；如果你有了品牌而没有优秀的企业文化，更别妄论搞好品牌建设。品牌者，牌名也，它不仅仅是代表一种产品的商标或标志

2013-03-30 04:11:26

【张国荣】张国维：像花一样培养企业文化

“企业文化像花一样。”在HP（中国）有限公司执行副总裁、人力资源总监张国维看来，进行企业文化建设也像栽花，首先要选择土壤。“所谓选择土壤，也就是弄清楚根部底下的假设

2013-03-30 02:41:26

如何打造企业文化|打造高精品企业文化快乐创造和谐长虹

（本网记者刘侠）长虹公司是一家建业于国家“一五”期间的老国有企业。改革开放以来，企业较早地投身市场经济的浪潮，通过保军转民、技术改造、股份制改革、市场营销等若干重要决

2013-03-30 01:11:26

企业文化落地形式_企业文化落地缘由

多数企业都努力营造一个以人为本的企业文化氛围。然而，如何落到实处，一直是每一个企业都在苦苦思索的难题。 1999年9月，深圳赛意法微电子有限公司每月由各部门

2013-03-29 23:41:26

企业文化标语_企业文化不是奇装异服应注重个性与适用性统一

供稿：仁达方略作者：仁达方略董事长王吉鹏　　建设企业文化首先要从企业传统、行业特性、使命愿景等实际情况出发，力求使其能体现企业长期积淀的文化精华，并能为企业发展提供

2013-03-29 22:11:26

企业文化的构建|畅谈构建企业文化的几个关键因素

当我们倒满一杯啤酒时会发现：上面有许多泡沫，而真正的啤酒却在下面。企业文化这两年没有前几年吆喝得那么火了，光环也似乎越来越不那么耀眼了，但我们发现企业经营者却更加认识到

2013-03-29 20:41:26

言行什么什么_言行引领构建优秀的企业文化

时风传奇般的发展历程和刘氏父子之间的特殊关系，总给人一种错觉---时风是一个家族式私有企业。其实，时风是一个跟海尔很相似的国有企业。时风3万余名员工，来自农村的占89

2013-03-29 19:11:26

企业文化对员工的影响|让企业文化变成员工“良心”

荆楚网消息（楚天金报）记者解鸿震通讯员蒋伟报道：“企业文化是没有管理的管理，是管理的最高境界。”日前，经济学家、企业超速成长理论创始人东方赢先生来汉，为近百名企业老板

2013-03-29 17:41:26

[企业文化建设的内容]企业文化建设应把握的问题

（一）员工的认同感。企业文化是个看不见、摸不着的东西，不少人都感觉“虚”，不知道文化建设从哪儿入手，重点在哪里，所以也导致了把企业文化建设与ＣＩＳ混为一谈。企业文化

2013-03-29 16:11:26

企业文化标语_企业文化战略成功关键在于战略文化合力

战略问题是现代企业管理者必须研究和思考的首要问题。世界新经济浪潮的到来，使现代企业进入了一个战略制胜的年代，实施企业战略管理比任何时候都显得更为重要。战略管理就是对

2013-03-29 14:41:26

企业战略与企业文化的关系_企业战略要与企业文化形成合力

战略问题是现代企业管理者必须研究和思考的首要问题。世界新经济浪潮的到来，使现代企业进入了一个战略制胜的年代，实施企业战略管理比任何时候都显得更为重要。战略管理就是对宏观

2013-03-29 13:11:26

企业文化标语_企业文化的战略导向

战略问题是现代企业管理者必须研究和思考的首要问题。世界新经济浪潮的到来，使现代企业进入了一个战略制胜的年代，实施企业战略管理比任何时候都显得更为重要。战略管理就是对宏观

2013-03-29 11:41:26

[价值观如何塑造人]价值观塑造八原则提炼核心并非创造新原则

企业文化之于企业的重要意义，价值观之于企业文化的重要意义已经被论述得很多了，现在企业和企业文化工作者更加关注的是针对企业实际的具有可操作性的指导和建议。所以我们愿意

2013-03-29 10:11:26

三只松鼠企业文化_关于企业文化三定则

企业文化，企业所吸收和萌生的文化，或者说，文化在企业中的渗透和突现,它兼具一般文化的共性和企业特有的个性。凡企业都有文化，有文化必表露无遗。或先进，或落后，或活跃，或僵

2013-03-29 08:41:26

企业文化是企业的灵魂|企业文化：谁“偷走”了企业“灵魂”

最近看到一份统计报告，题目为“职场的最大诱因”，虽然有些数据少许模糊了，但清晰记得这些因素先后次序是：薪酬福利、职位稳定、上升空间、个人技能、公司环境、价值尊重……

2013-03-29 07:11:26

【浅谈企业文化论文】浅谈用企业文化和学习型组织理念提升员工素质

● 赵光亮理想、信念、道德和能力,是人生成长成才的四个重要基点。这四个方面相互联系，相互配合，缺一不可。按照企业文化和学习型组织理念加强理想、信念、道德和能力的培

2013-03-29 04:11:26

google 华为|Google逐渐形成独特企业文化

作者：OZ 　　与IBM一样，Google也认为公司正形成自己独特的企业文化，这种企业文化有利于公司的进一步发展。为了能吸引新员工和留住现有雇员，Google向IBM这

2013-03-29 02:41:26

庄杰演员|庄杰：以人为本锻造和谐共进的合资企业文化

由中国企业评价协会主办的首届中国人力资源管理大奖颁奖典礼暨峰会于2005年12月7日至8日在北京举行。新浪财经独家图文直播。以下为北京现代汽车有限公司副总经理庄杰演讲实

2013-03-29 01:11:26