对照履行党章规定的职责任务存在的问题

更新时间:2022-01-21 来源:自查报告 投诉建议

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  党章一般指中国共产党章程。 互信范文网今天为大家精心准备了对照履行党章规定的职责任务存在的问题,希望对大家有所帮助!

  对照履行党章规定的职责任务存在的问题

  根据中心主题教育“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,我在深入学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》的基础上,认真对照党章党规,重点对照《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,重点对照党章、《准则》、《条例》和职责任务等四个方面21条具体内容,进行自我检查找差距。现将检视情况报告如下:

   一、存在的问题

   (一)对照党章,在“五个是否”方面存在的问题。

   1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。本人能够坚持党的性质宗旨,贯彻党的理论、方针、政策。但仍存在对党的路线、方针、政策学习的深入性、系统性不够,主动学习、自觉学习少,参加集体学习、专题辅导多,存在“听别人说很清楚,让自己讲又讲不明白”的情况。

  2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。本人能够认真履行党员八项义务,践行入党誓言。但有时工作存在懈怠心理、畏难情绪,缺乏奋勇争先的拼搏精神,党员先锋模范作用的发挥仍有待加强。

   3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。本人能够按照党员干部六项基本条件要求自己,做到了信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但还存在理论学习抓得不紧不实,宗旨意识时有弱化,奋斗精神有所不足的问题。

   4.是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。本人严格遵守党的组织制度,守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。。

   5.是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。本人能够坚持党的群众路线,树立宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去。但在因服务对象数量多,任务急等原因,仍存在与服务对象联系还不够密切,听取意见还不够充分的现象。

  (二)对照《准则》,在“八个是否”方面存在的问题。

   1.是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。本人能够坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念。但如何让身边党员群众也对党的理想信念充满信心底气不足、缺少方法。

   2.是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。本人能够坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场。但对社会上一些错误言行政治敏锐性不够,没有做到理直气壮的坚决反对。

   3.是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。本人能够坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。     

  4.是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。本人严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。

   5.是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。本人做到了认真听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。

   6.是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。本人坚持用好干部标准严格要求自己,认真工作,不辜负组织和领导对我的培养和信任。

   7.是否勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。本人勇于开展批评和自我批评,自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。但存在“老好人”思想,怕开展批评影响同事团结、和谐。

   8.是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。本人做到了清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”。但是对反腐败斗争严峻性认识不足,感觉身边没有此类现象,没有时时刻刻做到自警、自省。

   (三)对照《条例》,在“五个是否”方面存在的问题。

   1.是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。本人在重大原则问题上严格同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。但对社会上一些诋毁、污蔑党中央重大决策部署的行为,缺少进行反击的行动。

   2.是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。本人不存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。

   3.是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等间题。本人不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等间题。

   4.是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。本人不存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。但工作的认真精细度仍有待提高,与服务对象的交流有待加强,解决他们的实际困难的能力有待提高。

   5.是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。本人不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。

  (四)对照职责任务,在“三个是否”方面存在的问题。:

  1.是否严格执行局党组关于“三重一大”决策、党风廉政建设等相关文件,落实相关工作。本人严格执行中心关于“三重一大”决策、党风廉政建设等相关文件,落实相关工作,做到了重大问题及时向组织请示汇报。

  2.是否按照岗位职责要求,认真履职尽责。本人严格岗位职责要求,认真履职尽责,按时完成组织交代的各项任务,但工作的创新性及主动性仍有待加强。

  3.是否结合自身实际认真落实“三会一课”等基本制度,进一步夯实“基层、基础、基本功”。本人认真参加中心组织的“三会一课”,自觉提高政治觉悟和政治能力,时刻与党中央保持高度的一致,做政治上的明白人。

   二、剖析问题根源

   经对照检查,本人做到了一名合格党员的基本要求,但对于发现的问题,究其根源,主要是以下几个方面原因造成的:

   一是理想信念方面:对坚定信仰信念的重大意义认识还有所欠缺,时有导致信仰迷茫、精神迷失,把自己摆进去主动解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”的问题做的还不够到位。

   二是宗旨意识方面:主动服务群众的意识不够强烈,深入服务对象单位调研问题、倾听需求、解决问题的工作做的还不够细致。

   三、今后的努力方向

   针对查摆的问题根源,我将坚决对标抓好整改,切实将存在的问题整改到位。

   1.加强理论武装。树立终身学习的理念,努力做到学以致用、学有所获,不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。坚持一手抓理论,一手抓业务,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针,系统地学习党章、《准则》《条例》等党内法规,做到在理论上融会贯通,思想上清楚明白,行动上落到实,提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。

   2.树牢宗旨意识。牢固树立全心全意为人民服务的思想,把个人的追求融入到实际工作中,坚持把群众群众利益放在首位,树立正确的权力观、地位观和利益观,坚决维护群众群众利益,认真践行群众路线,坚持经常性的调研、谈话活动,对于重大项目、紧急项目、质疑项目、问题项目,多与服务对象和利益相关方沟通,了解他们的思想和需求,倾听他们的意见和建议,不愧政府采购的排头兵、先行者的称号。

   3.强化责任担当。进一步增强党员干部政治担当、历史担当和责任担当的意识,持之以恒地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志,胸怀对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当,保持时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,肩负政府采购的排头兵、先行者的责任担当,锤炼吃苦耐劳、任劳任怨的“苦干”品格,发扬脚踏实地、务求实效的“实干”精神,掌握开拓创新、善于成事的“巧干”本领,积极投身到政府采购事业发展中去,干一流工作,创一流业绩。

   以上发言不妥之处,敬请批评指正。

  对照履行党章规定的职责任务存在的问题

  大队组织开展的“党章学习月”教育活动,是加强党组织建设和提高党员思想觉悟的一项重大举措。我按照规定认真学习了相关理论、有关方针政策及重要指示精神,思想认识有了很大的提高,深刻认识到开展此项教育活动的必要性和重要性,增强了努力搞好工作的责任感和使命感。现就结合个人实际情况,将对照检查自身存在的问题和制定的整改措施总结如下:

  一、存在问题:

  1、自身学习不够主动、深入。在工作中,对《党章》的学习没能提到应有的高度。理论的学习还不够系统,浮于表面,没能达到应有的深度。有时只顾忙一些具体的工作,空闲时间看电视等,主动挤时间学习的自觉性不够。闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也只是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解不深,致使理论水平不能尽快得到提高。对很多新知识学习掌握的不够好,常常会放松自我学习,忽视知识能力的培养再造。不善于研究思考问题,不善于总结方法,在运用理论指导实践、促进工作上还有差距。比如在外业过程中,总是认为自己的主要工作就是业务工作,对《党章》学习看的不够重视,忽略了《党章》学习的重要性。

  2、服务意识树立的不牢。在服务人民、服务战士的工作上没能尽职尽责,有时还在思想深处搀杂着私心杂念。日常生活中,在保持和发挥先进性方面,自己虽然是一名共产党员,却对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧。甚至有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。

  3、开展批评与自我批评做得还不够。在会上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;批评别人撇不开情面,不愿意提出反对意见,不够大胆,怕伤害同志间感情,认为目前整个大气候也就如此,认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题。

  4、工作的标准要求不够高。不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。对待问题有畏难情绪,满足于领导叫做什么就做什么,干些工作就有满足感的倾向,积极主动性不够强,缺乏创新意识和昂扬的工作热情,处理问题过于死板,灵活应用、创新观念的理念没有贯彻始终。

  5、管理协调能力不强。作为中队的一名干部,自己在人员管理、思想动态的掌握上经验不足,尤其是与年轻同志沟通少,工作不细致,缺乏针对性,工作方式方法不灵活,不能及时帮中队长处理好中队的工作。

  二、整改措施和今后努力方向:

  金无足赤,人无完人,这是一个不争的事实,但人确实是可以改得更好的。剔除短处,吸人长处,不断完善自我,每个人都可以做得更好。我今后应当:

  (一)加强学习,提高素质。

  全面深入的学习《党章》,积极投身到创先争优活动中去,进一步改造自己的人生观、世界观、价值观,树立远大目标,坚定理想信念,努力学习现代科学文化,提高自身素质,紧密联系群众,积极调整心态,制订可行计划,努力工作,不断增强服务意识、提高工作能力。在下一步工作中,要深入学习《党章》,改善自身理论知识不足的情况,提高思想文化素质。

  (二)严格要求自己,严厉约束自己,时刻警示自己。

  在充分认识到自己缺点的基础上,努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题。工作中、生活中有不如意之处,多从自己身上找原因。克服松懈心理,树立生活、工作目标,化劣势、失败为前进的动力,保持旺盛的战斗力,永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。

  (三)立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。

  加强科学文化知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专业知识和技能的学习。既学习与自己的业务有关的专业知识,也要广泛涉猎多方面的知识,多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验,做到“专”与“博”相结合,求知与修身共进步,使知识结构更加合理,个人素质全面提高。

  (四)积极开展批评与自我批评。

  正确处理好工作与生活的关系、个人与同志的关系,一方面,注重向老班长学习,学习他们好的工作经验和工作方法,不断丰富自己的工作技能。另一方面加强与战友之间的交流谈心,注重从平时查找缺点,于细微处发现问题,在谈笑间解决问题,努力营造团结进取的良好氛围。

  (五)转变工作作风,强化党员意识,做到甘于吃苦,乐于奉献。

  牢记党员身份,不把自己混同与普通群众,不能满足于过得去,而应高标准,严要求,处处起到模范带头作用。每个人都是集体的一个细胞,单位全面建设的进步离不开全体人员的共同努力。因此,我要时刻树立大局意识和以站为家的观念,在落实各项工作中脚踏实地,严格要求,按照政治上坚定、作风上过硬、业务上精通、工作上勤奋、纪律上严明的标准严格要求自己,在工作、生活中充分发挥先锋模范作用,切实履行好党员的义务,做一名合格的共产党员。

  以上是我结合此次大队组织开展的“党章学习月”教育活动的对照检查与整改措施,疏漏之处,还请领导和同志们予以指出,我将虚心接受,并在今后的工

  作中积极改进,以更大的决心、更高的标准、更有力的举措,争取在本职岗位上做出更大成绩。

  对照履行党章规定的职责任务存在的问题

  一、对照《党章》检视五个方面的问题   

   1、是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。 

   能坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方针,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。但“知其然,不知其所以然”,今后,要加强党的基础理论知识的学习,特别是中国特色社会主义思想、中国共产党党史、新中国发展史的学习,了解我们党领导人民进行艰苦卓绝的斗争历程,了解中国近代以来170多年的斗争史、新中国70年的发展史,了解我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就,深刻认识我们党先进的政治属性、崇高的政治理想、高尚的政治追求、纯洁的政治品质,传承红色基因,坚定理想信念,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。知其然,更知其所以然。    

   2、是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用。    

   能较好的履行《党章》中对党员要求的八项义务,践行入党誓言。对照党员的八条义务逐一检视,发现自己党的理论知识、基本知识学习不够;自己业务知识有待加强,为人民服务、为XXX服务的本领有待提高。能开展批评与自我批评,但对于揭露和纠正违反党的原则的言行和工作中的缺点、错误以及同消极腐败现象作斗争的勇气不够,怕得罪人。密切联系群众做得不够好,下基层时间、次数少,了解基层员工的困难少,帮助基层员工解决实际问题少。 

   3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。    

   对照党员干部六项基本条件,自己能讲学习、讲政治、讲正气,经得起各种风浪的考验;理想信念坚定;坚持解放思想,实事求是,但开拓创新的劲头不足,总认为XXX是从事的传统产业,在实际施工、管理方面的创新思路不多;在胜任党委副书记、总经理岗位所需的组织能力、文化水平和专业知识有待加强;能正确行使人民赋予的权    力,清正廉洁,坚决反对“四风”;能坚持和维护党的民主集中制,但在团结同自己有不同意见的同志方面做得不够好。   

   4、是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。 

   遵守党的组织制度,坚持和维护党的民主集中制。民主集中制是党的根本组织原则,也是群众路线在党的生活中的运用,在自己主持的总经理办公会和参加的XXX党委会中,能牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”;充分发挥各级党支部和广大党员的积极性创造性;形成既有集中又有民主,又有纪律又有自由,又有统一意志和个人心情舒畅生动活泼的会议氛围。但在党的组织生活制度方面做得不够好,由于工作任务重,时间紧的原因,参加机关党支部的组织生活活动相对较少。能严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。共4页: 

   5、是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。    

   能坚持党的群众路线,牢固树立宗旨意识,在自己的工作中坚持从群众来,到群众中去,努力把XXX的生产经营目标、安全生产责任目标、廉政防控措施等正确主张变为XXX员工的自觉行动,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋;坚持“一切以人民为中心”的思想。但在实际的工作中往往与思想有偏差,客主观等多种因素的影响,使自己下基层调查研究少,了解基层员工的困难少,解决的实际问题少;XXX承担的PPP项目推进慢,连续两年的投资任务未完成。   

   二、对照《准则》检视八个方面的问题

   1、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。    

   坚定共产主义、马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,理想信念坚定,并在实际行动中让党员和群众感受到理想信念的强大力量。但在今后需进一步加强党的理论知识、基本知识、新时代中国特色社会主义思想的学习,深刻了解中国近代以来170多年的斗争史、中国共产党98年奋斗史、新中国70年发展史。更好理解回答“中国共产党的领导和中国特色社会主义道路是历史的选择人民的选择”,更好的坚定自己的理想信念,进一步坚定“四个自信”,在思想上、行动上同以为核心的党中央保持高度一致。    

   2、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,在错误言行面前敢于抵制、斗争。    

   自己能坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场,严守政治纪律和政治规矩。但在抵制错误言行方面还是做得不够好,一是缺乏足够的政治思想理论水平进行劝解、进行斗争;二是怕得罪人。    

   3、是否坚决维护以同志为核心的党中央和集中统一领导,增强“四个意识”,对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。 

   坚决做到“两个维护”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”,对党忠诚老实、光明磊落,绝不做两面人。但主动与“两面人”、“两面派”斗争意识还是不强,主要是自己党性修养不够强,对“两面人”、“两面派”的危害性认识不到位。重大问题能严格按《中国共产党重大事项请示报告制度》的要求请示报告。    

   4、是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。    

   严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”,力戒形式主义、官僚主义,但在实际的工作中,还是缺乏创新工作的具体办法和思路,靠经验、靠传统办事,大胆试、大胆闯的劲头不足;在官僚主义方面,还是存在性子急、脾气暴,不愿多听基层、群众的想法和意见,在“怕、慢、假、庸、散”中的“怕”和“慢”’中或多或少还是存在一些问题,XXX承担PPP项目进度推进慢、融资难以及XXX快速发展同各种人才数量、能力不足的矛盾没有得到有效的解决。    

   5、是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。    

   坚持民主集中制,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见;自觉服从组织分工和安排,在XXX经营事项的决策过程中从不独断专行、各自为政。    

   6、是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。    

   作为XXX的总经理能坚持正确的选人用人导向,坚持好干部标准,在坚持政治思想品德第一的前提下,强调选人用人自身的业务知识能力与岗位匹配,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。    

   7、是否坚持勇于开展批评与自我批评,自觉接受对权利运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。    

   勇于开展批评与自我批评,也充分认识到扯扯袖子,红红脸对自己的成长、自己的工作有好处,乐于接受别人的意见和批评。但有时,心理上还是非常勉强的,主要还是思想认识、虚荣心作祟。能自觉接受对权力运行的监督和制约,加强自律,慎独慎微。在决策公司的具体事务中,严格按《权责清单》、《工作规则》、《“三重一大”事项集体决策办法》、《议事规则》等各项决策制度要求进行,秉公用权。    

   8、是否保持清正廉洁的政治本色,坚持“三严三实”,坚决同消极腐败作斗争。 

   保持清正廉洁的政治本色,坚持“严以修身、严以用权、严以律己;谋事要实、创业要实、做人要实”的精神,坚决纠正各种不正之风,以零容忍的态度同消极腐败现象作斗争,不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。    

   三、对照《条例》检视五个方面的问题    

   1、是否在重大原则问题上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。    

   贯彻党的基本理论、基本路线、基本方针,坚决做到“两个维护”,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,重大原则问题在思想上和行动上同以为核心的党中央保持高度一致,自觉执行党组织的决定。    

   2、是否存在滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题。    

   在XXX投资决策、合作队伍选择、选人用人等各项事务决策中能秉公用权,未滥用职权,未谋取私利;未违规接受影响各项事务公平公正决策的礼品礼金;本人、家属及子女未经商办企业;未违反公务接待管理、公车使用管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定。    

   3、是否存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。    

   在思想和行动上反对任人唯亲、搞团团伙伙。本人亲属未在XXXXXX及其各子公司工作,自己在平时的生活中从未同具有“黑恶势力”倾向的人和组织打过交道,从未为黑恶势力充当“保护伞”;从未用弄虚作假、简单粗暴等方式方法损害群众及XXX员工的利益。    

   4、是否存在工作不负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。    

   20XX年X月任XXX党委副书记、总经理以来,能积极开动脑筋,发挥主观能动性,具有强烈的契约精神和危机使命感,在思想上和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”,工作积极负责担当,从不推诿扯皮。从未因个人私利干预和插手XXX及其子公司的经济活动,从未干预和插手司法活动、执纪执法活动。能带头转变工作作风,力戒形式主义和官僚主义,真抓实干,务求实效,绝不允许以会议落实会议,以文件落实文件。但在实际的工作中还是有差距的,一是靠经验、靠传统办事,缺乏创新意识;二是在解决实际问题时,直来直去,性子急,对员工和公司职能部门批评得多表扬的少;三是“以会议落实会议,以文件落实文件”的现象没有根治。    

   5、是否存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。    

   自己的生活情趣健康,作风正派,遵守国家法律、社会公德、家庭美德,但随着自己年龄的增长,“艰苦奋斗、开拓创新”的精神有所弱化,“活到老、学到老”的劲头不足。    

   四、对照党章党规检视问题,产生差距的原因及今后整改的措施    

   上述是这次对照党章党规检视十八个方面存在的问题和差距,也许还有问题和差距没有检视到,欢迎同志们进一步批评指导。    

   这些问题和差距看起来像是客观原因造成的,其实是本人的主观原因造成的:    

   一是掌握党的基本理论、基本知识不够扎实,学习新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走不够;    

   二是党性修养不够强,站位不高,总是以“工作任务重、时间紧”开脱自己;    

   三是“性子急、脾气暴、虚荣心”等人性弱点没有得到有效克制。针对这些问题和差距,在今后的工作生活中积极整改落实。

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