关于最美劳动者事迹材料【五篇】

更新时间:2021-06-24 来源:事迹材料 投诉建议

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劳动是最崇高、最伟大、最美丽的。劳动创造了更好的生活。 以下是为大家整理的关于最美劳动者事迹材料的文章5篇 ,欢迎品鉴!

第一篇: 最美劳动者事迹材料

  劳是美德,我们每个人都要劳,劳是快乐。

  我心中最崇高的职业是清洁工,他们每天美化世界,在我们的现实生活中,清洁工对我们来说是多么不显眼的职业,多么小的职业。他们出现在我们休息的时间。在漫长的道路上打扫,给我们的生活带来了清洁。

  身边有这样一个故事。有一天,我偶然遇到了一个小学生。在我们热情的故事中,我好奇地问了一个问题:嗨,你妈妈在做什么?她突然脸红了,说不出话来了,停了一会儿,我……我……我妈妈是清洁工。我微笑着说:你妈妈最崇高。那个同学一瞬间,脸红脖子变粗,眉毛张开了。清洁工有什么,不要因为清洁工眼睛看不见脸。其实是个好助手。想想世界上没有这些清洁的存在。我们的社会怎么样?到处都是垃圾,有些人无意识地扔垃圾,我们的生活会幸福吗?你开心吗?和谐吗?那么,今后不要把所有的工作都看得那么低。我们没有那些工人的生活不和谐。从我的话中,她似乎明白了这个道理。她说:嗯,我知道!她的眼睛有点清楚。那天,在同学的派对上,我在旁边听到和我一样的问题,她豪华地说:我妈妈是清洁工。听到这句话,我很高兴。这件事和我没有关系,但我很开心。

  从那以后,我看到清洁工在那里工作,我觉得很美。那是最美的风景,胜过那片海洋的夜景,胜过那片宁静的花香,胜过那片雪。那不是平坦的,而是弯曲成弓字形的身影,一点一点地扫描,给我们的生活带来了健康。所以,在我眼里清洁工是最美的风景。

第二篇: 最美劳动者事迹材料

  zz,男,汉族,现年30岁,初中文化,2006年10月因征地走进贵州黄果树旅游集团股份有限公司保洁员岗位。在这平凡的岗位上,7年如一日认真打扫卫生、主动亲近垃圾、每天背抗垃圾、时刻洋溢微笑、主动助人为乐的他,正在美丽的黄果树用最美的微笑、最朴实的举动演绎着我是最美贵州人、我是最美劳动者。

  一、他是一面旗帜,思想先进、态度端正:

  7年来,他一直从事景区保洁工作。在工作中,他始终团结同志、尊敬领导,带头履行职责、切实贯彻制度、认真总结工作,与此同时,处处“想游客所想、急游客所急”,耐心回答游客咨询,热情提供优质服务。每天不怕脏、不怕累,不辞辛苦、栉风沐雨,没有丝毫怨言、始终任劳任怨的他总是在游客间若隐若现(个头小),在大家热议的职业化员工的焦点上走来走去。

  对于他这位同志,我们的黄果树旅游集团公司无人不知,也经常收到游客来信或来电表示对他的感谢或赞扬,正如一位游客所言:“通过他,我看到了贵州人最真诚、最朴实,他就是贵州最美旅游从业人员的缩影或代表”。这位经常用汗水说话、拿成绩汇报工作的他也因此多次被评为黄果树景区的优秀员工、先进工作者等。

  二、他是我们学习的榜样,他始终“把岗位当阵地、把工作当事业。”

  zz同志,个子虽小,在我们的眼里,他就是一位真正的巨人。7年来,他总是上班不迟到、不早退,安排工作总是不推卸、不拖延,他负责的路段卫生总是最干净,清理的垃圾总是最及时、最彻底,每逢重大脏、乱、差任务突击时,短小身板、顶天立地的他总是冲在最前面、干得最卖劲。

  只要聆听过我们(大瀑布)瀑声的人们不曾忘记,在大瀑布景区花果岩至水帘洞出口,长年累月因水雾大、游客比较集中、垃圾多且很难处理(由于地段紧靠大瀑布,因自然形成的水雾弥漫使路面潮湿易滑,许多游客在穿戴雨衣时经常将雨衣包装袋随意丢弃在该路段。),长期以来就如何才能更好地保持此段卫生清洁一直是困扰领导的心病。然而,就此只能经常更换保洁员,但垃圾总是清理不及时、清理不彻底、怨言总是最多,也因此时常遭致游客投诉,自从zz同志调此后(这里的卫生干净了、对此的投诉消失了),我们的督察人员经常看见他身着工作服或雨衣,总是弓腰驼背穿梭在人群中,不停地清扫着四海宾朋丢弃的各种垃圾,而他却常常忘记了自己正被水雾打湿着衣服、头发、鞋子……

  三、他是乐于助人的大使、他是景区对外的形象代言:

  zz同志2006-2010年期间,在集团公司办公楼打扫2层楼的厕所卫生。他打扫的卫生总是最及时、最彻底、最干净,大家在无可挑剔同时,也只能竖起仅有的大拇指。在此期间,我们的办公楼也经常需要搬动一些办公设备或商品,尤其是我们的旅游商品开发公司长期批量购进商品,需搬至办公楼库房,由于人手少数量多,又不易寻找临时劳务工,常常在危难之际,他总是在兼顾循环保洁的同时,主动上来帮忙搬运,在每次搬运结束,为了表示感谢,领导也多次向他提出要支付一定的劳动报酬,但他总是还没等到领导开口就说“我是农村人、力气使了力气在,自己有这个体力能够搭把手,能帮助你们做点事,我很高兴、心里也很踏实”。每当他一次次话音刚落,我们大家在非常感动的同时都觉得自己十分渺小,我们也曾多次问自己,为什么我们就不能像他一样用自己平常的行为、普通的方式诠释着属于自己的精彩人生呢?

  劳动虽是劳动者的价值、也是劳动者的生命,但作为景区保洁员的他,不仅正在用勤劳的双手维护着景区的品牌,而且正在以不同寻常的方式拓展着景区的声誉。

  2013年2月8日下午17:30左右,zz同志下班走到停车场,发现两位老人和小孩不知何事看上去想求助,此时的他主动上前询问情况,当得知原来是他们乘坐景区出租车时不慎将DV机遗失在车上时。zz同志马上骑着自己破旧的摩托车带着老人的儿子四处寻找,最终在黄果树景区新城停车场贵GU1109出租车上找回了遗失的DV机,同时再次将老人的儿子送回大瀑布景区。此时的场景可想而知,为表感谢,老人当面拿出现金进行酬谢,可我们的zz同志却说:“来到黄果树游览的客人都是我们尊贵的朋友,能有机会帮助你们不但是我应尽的职责,更是我一生的荣幸”。后来这位山东的游客回到老家,为再次表示对贵州旅游从业人员的真诚感谢,通过自己在贵州省委工作的老朋友联系上我们的董事长,经过多方明察暗访,最终才知道是他的非凡之举。

  我们、渺小的我们作为他的同事,都因拥有这样一位平凡的“巨人”而自豪和骄傲,他、短小身板的他,虽是我们黄果树旅游集团公司一名最普通的基层工作人员,但他正在自己平凡的工作岗位上,以自己毫不起眼的相貌、用极其简单的举动,极其朴实的语言,展示着自己独特的人格魅力、燃烧着自己精彩的青春年华!

第三篇: 最美劳动者事迹材料

  XXX,1983年10月出生,2006年7月毕业于重庆交通大学。2009年12月来到天大高速2标,担任工程部长一职,负责天大高速2标的技术质量基础工作。工程部活多事杂,他理清工作思路,开启了他连夜作战模式,一个月后,各项工作安排得井井有条,得到项目、监理和业主一致好评。

  2011年4月,杨益波担任天大2标副总工,主管天大桥面系施工和现浇梁施工。杨益波开启攻关模式,从现浇梁的施工方案、支架设计及验算、现场管理,每个重要环节都亲自实施。起初一切都很顺利,现浇梁体混凝土顺利完成浇筑,但在105m的现浇梁桥钢绞线穿束过程中遇到了困难,该桥单根钢绞线长度为107.8m,一束钢绞线根数为16根,钢绞线穿束未考虑到钢绞线长度及根数的影响,造成三天未能完成一束钢绞线的穿束。杨益波心急如焚,看到现场工人连续三天的努力付之东流,想到项目的进度目标,痛恨自己当初为什么没有考虑周全,造成如今工作如此被动。XXX重回到刚毕业那个毛头小子的状态,和多个班组讨论解决办法。功夫不负有心人,最后顺利找到了解决办法。当第一束16根钢绞线全部顺利穿过,杨益波和工人大哥们尽情呐喊,几天的阴霾一扫而尽,那时候的笑容是世界上最灿烂的笑容。

  2012年4月开始,杨益波开始担任天大4标副总工。作为技术质量管理者,杨益波深感责任重大,在平时的工作中,以“思路清晰、早作准备、立即执行、不断反思、及时总结、逐步优化”为工作方针,努力做好本职工作,积极推广新材料、新技术、新工艺、新设备在项目上的应用,提高了项目的生产力。

  天大人都知道,大梁山隧道的进度一直是大伙的心头病,每个人都想为这个病开出良方,XXX也不例外。2012年4月,斜井进入左线主洞施工,按设计意图,进入右洞施工需要利用与交叉口相距151.436m的车行横洞,至少需要67天才能进入横洞施工。杨益波开拓思路,查阅资料,请教隧道专家,将斜井与主洞的交叉口由“T”字形优化为“土”字形,这样,斜井就能实现直接由交叉口施作横洞进liuxue86.com入右线施工,节约工期至少2个月,并且缩短了隧道右线出渣运距。当然,“土”字形交叉口较“T”字形交叉口结构复杂,横洞施工过程中的结构安全极为重要。为此,杨益波委托第三方对横洞做了详细的超前地质预报,判断方案的可实施性,检测结果让人满意,横洞37m范围内围岩岩性单一、完整性较好,在此基础上,方案得到监理和业主一致同意。之后,横洞顺利施工,达到了预期效果,为大梁山隧道右洞施工尽早分担了施工任务。

  2009年到2013年,XXX在天大高速挥洒四年青春,作为天大高速参建一员感到自豪,尤其是大梁山隧道贯通的那一刻,XXX觉得那透出来的光亮比太阳还要灿烂。

第四篇: 最美劳动者事迹材料

  罗昭强,1990年从大连机车技校毕业后进入长客,20余年的工作生涯让一个痴迷于电器的小伙子成长为具有“全国技术能手”称号的首席操作师,“我有一个梦,将我们的技术和标准推向世界。”

  提起“妙手神医”或是“工人发明家”,几乎所有的长客人都会将罗昭强的名字脱口而出。如此称号并非徒有虚名。一次,公司生产时速200公里动车组内饰件的数控液压机故障出了三四天,厂家技术员也束手无策。凌晨出差归来的老罗不顾劳累,从机场直奔车间,开电脑、改程序、调参数……短短一刻钟就排除了故障。

  无独有偶。2010年,两台进口地板磨光机的组合开关损坏报废,要是回欧洲采购,起码耗时三个月花费数万元。可时值高速动车组生产的关键时刻,设备不能停。“罗神医”火速驰援。进口设备没电路图,老罗将零件挨个测试研究。五小时后,他开创性地用国产电器件替代进口件,巧妙组合后只用100元就将难题攻克。

  图书馆研究前沿技术、其他企业暗中学艺、广泛涉猎各类学科……高超“医术”全靠辛苦学习,“疑难杂症找昭强”成了人们心照不宣的默契。“江湖地位”提升的老罗“备受敬仰”,长客不仅提升了他的待遇,还成立了由其领衔担纲的维修电工首席操作师工作站,随后成为国家级技能大师工作室,各类课程以此为平台得到广泛讲授传播,还针对学员实际分层次教学,老罗的高徒遍布全厂。“能得到罗大师的指点太幸运了!”工人刘涛说。

  在长客的车间“江湖”,各路高手频繁出没,能人们的绰号也颇具特色。和罗昭强的传统名号不同,李学忠的绰号则更具互联网色彩,这位在动车组制造中心铝车体二车间工作的高级技师人称“生产百度”“攻关旺铺”。

  为啥叫“百度”?与生产相关的工艺细节他无所不晓,不明白问老李准没错。为啥叫“旺铺”?几年来,老李带领开展技术攻关700多项,节约成本600多万元,是工友们眼里的攻关点子旺铺,自“上线”以来没得过“差评”。

  李学忠有多牛?一个故事即可管中窥豹。在行家眼里,高速动车车体侧墙和车顶对接是个难题,必须保证零误差。老办法操作费时费力。老李领着团队仅用两个月就设计制作出车顶串动装置。原来4个人10分钟的工作,现在1个人用2分钟就能搞定。

  如今,以“李学忠国家级技能大师工作室”为平台,老李也成了公司里的“大拿”,门下100来名高徒都成了各自车间的主力,干劲十足。

  车间“江湖”老将颇多,年轻“侠客”也不甘人后。客车制造中心钢车体二车间设备班工人刘清元仅入职4年就将“创新小将”的名号纳入麾下。

  2012年,刘清元所在的车间制造出口澳大利亚的双层动车组不锈钢车体。由于产品质量要求高,设备能力不足,生产一度陷入被动,出口车辆交付受阻。小刘积极攻关,牵头完成57项攻关课题,其中21项获得奖励,不仅保证项目按时保质完成,还以一年获创新奖金2.3万元成为创新状元。“踏踏实实干,开动脑筋想,咱一线工人也能成为创新的一把好手。”刘清元说。

第五篇: 最美劳动者事迹材料

  林有国、男、中共党员、本科学历、现任市财金集团党组工作部主管。由于工作成绩突出,多次受到表扬和奖励。

  一、做自己工作的理解者。他坚持集中学习与自学结合,认真学习党章党规党纪,学习近平新时代中国特色社会主义思想,不断提高自身政治理论水平,提高贯彻落实党的路线政策和集团党委各项工作的自觉性、坚定性。积极学习各种业务知识,丰富知识储备,提高业务素质。密切与各部门室、单位工作沟通,实时掌握集团发展动态,积极探索党建业务融合发展新路径。

  二、成为优秀的党务工作者。细分落实党建入章,完善法人管理结构,坚持将党领导融入集团公司和所属公司管理各个环节,加强党建领导,建立国有企业发展的根源和灵魂。实施支部组织生活标准化建设,推进党内学习常态化、制度化、规范化、标准化,巩固党建基础。创新活动组织结合庆祝七一党节,组织开展党内表彰、党建会议、主题党日、访问慰问、红色教育、招聘比赛六项党建系列活动,激发党建工作新活力。去年,起草了50多篇各类党建工作资料,培养了入党积极分子30多人,发展了8名党员,组织了10多次各类党建工作,完成了各类党建工作。

  三、做好主题教育联络员。第二批不忘初心,牢记使命主题教育开展以来,该同志作为集团公司主题教育联络员和工作组成员,承担着大量的联络对接和材料起草工作。在此期间,该同志始终坚持高标准、严格的要求,相继起草6个工作方案,写报告资料20多篇,组织集中研究5次,专题教育5次,表现出强大的组织协调能力和辛苦耐劳质量。认真指导支部主题教育开展,抓住学习、促进整改、补充短板、固定基础,圆满完成各项工作任务,得到市委主题教育巡回指导组和公司领导的一致认可。

  四、创造精神文明的道路。积极推进集团公司建立省级文明机构,一人抓住方案制定、活动组织、资料上传等工作。组织了美化环境、文明旅游、美化家园、义务植树、中国梦想、劳动美等志愿服务活动,组织了黄河口马拉松比赛、爱国主义观影等活动,与市水务局、市消费者协会联合开展了主题宣传等活动,利用宣传栏、电子屏幕加强了移动风俗树文明新风、建国70周年等活动的宣传,相继组织了各种活动20多次,为省级文明机构的建设奠定了坚实的基础。

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