发展对象谈心谈话记录内容集合11篇

更新时间:2021-06-25 来源:实用范文 投诉建议

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整改:现场各项物品必须摆放到位,必要时可立即使用。 以下是为大家整理的关于发展对象谈心谈话记录内容的文章11篇 ,欢迎品鉴!

第1篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  作为基层党务工作者,不忘初心,牢记使命是始终拥有对党的热情,努力做好上级党组织下发的一系列决策和安排。从今年“不忘初心、牢记使命”教育开展之际,作为基层党务工作者,更要十分清楚不忘初心、牢记使命的宗旨和核心,在让单位党员同志思想上受到洗礼的前提下,将这种思想灵活转移运用在业务工作中去,例如作为基层人社系统,就要将这种初心和使命化为一种团结一致的工作源动力,在大学生创业就业、劳动纠纷、推岗就业的业务范围内,发挥职能优势为群众办实事。

  一、在岗位上担当尽责。比如作为基层的党务工作者,每月组织开展主题党日活动,提前根据上级规定的相关要求,再结合本单位的实际,制定相关的方案文件,提前沟通协调会场和“7+N”各项动作的责任人,确保活动顺利进行,在会场中随时协调工作的衔接。使得单位全体党员在主题党日活动中得到党性提升和锻炼。在日常的党务工作中,作为基层党务人员,每天都会收到上级党组织下发的各种通知,然后结合单位具体实际,再制定符合单位有效开展的方案,例如:在每年两次的民主生活会中,提前征集单位职工和其他单位人员的意见,对半年或者全年的基层党组工作建言献策,提出不足;通知各党员领导干部开展谈心谈话,撰写发言提纲和批评和自我批评意见,一直后面的信息宣传工作,形成整体情况报告,这一系列程序紧密进行,让党的民主生活会高质量进行,并在单位党员领导干部中凝聚思想,找出问题,更高的提升单位党组领导的领导水平。

  二、在政治上忠诚作为。政治建设是首要任务,作为基层党务工作者,更要忠诚于党,在理想信念上坚定共产主义,积极发挥自身作用,锻造良好的思想品格作风,组织好单位党员同志的思想教育管理工作,例如,单位每周雷打不动的举行“政治业务学习”,邀请专家学者进行专题讲座,从十九大、意识形态再到国学讲堂的精神宣讲,使得单位全体职工在思想意识形态上紧紧向党看齐,提高了全体职工干部的思想文化水平。在忠诚之上就是要敢于作为,“在其位、司其职”认真在工作中总结经验,提升综合素能,主动发挥作用。

  三、在思想上凝聚共识。这次不忘初心牢记使命主题教育,对基层党员来说,是更好的一次思想洗礼,更能够在教育中凝心聚力。比如:组织一场党建知识大会考知识测试,让单位党员同志对重要的党建知识加深印象,深知熟知,在大会考中,党员同志更能够明确党建知识的薄弱环节,从而有针对性的加强了解,从而在思想上凝聚了共识。

  在不忘初心、牢记使命的主题教育下,作为基层党务工作者,认真领会去年单位在井冈山党性教育培训班的精神,在观看红军战士在艰苦的环境中仍然艰苦奋斗,被他们不怕牺牲、不怕吃苦的精神所感动,井冈精神永放光芒,红色基因代代相传。

第2篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  2017内蒙古政法系统公务员在哪个面试啊1楼

  在呼和浩特,一般是这两个地方,内蒙古党校和呼和浩特市党校

  名牌技校2017年秦皇岛政法系统招聘文员笔试成绩什么时候公布2楼

  好像是21号

  我要读技校2017年3月份内蒙古政法系统公务员考试报的职位区直不招,怎么还让我通过并且缴费了...3楼

  我也报了,和你不是一个职位,你那个好像是:呼和浩特地区的就是区直的吧。我觉得那个报名信息表是很规范的,有一栏表格式填你报的职位的。不可能错,只要你报就有职位,不然你就报不上去。不管怎样,你绝对是报上名了,也许是你没看清楚。放心考吧,绝对没错,一楼说的很好,怎么也考考,大不了全当经验了。不清楚的话,把你的报名表给我发过来我告诉你。

  技校排名2014年武汉大学在职人员硕士专业学位非政法系统考生录取比例一般不超过本校当年录取...4楼

  2、非政法系统考生录取比例一般不超过本校当年录取限额的20%。

  广州技校2015年武汉大学在职法律硕士专业学位非政法系统考生录取比例一般不超过本校当年录取...5楼

  2、非政法系统考生录取比例一般不超过本校当年录取限额的20%。

  技校几岁可以上2014年武汉大学在职法律硕士专业学位非政法系统考生录取比例一般不超过本校当年录取...6楼

  2、非政法系统考生录取比例一般不超过本校当年录取限额的20%。

  中专什么专业好我是四川省广元市政法系统工作人员,想参加在职人员攻读法律硕士学位。7楼

  我也是四川的西北政法应该是不错的选择首先你是政法系统的人肯定牌子在那摆到在川大我们都晓得只是牌子响你去西北政法老师全部是资格的一直从事政法的教师而且这方面是学校的特色和招牌现在西北政法在四川收分都在1本以上虽然名义上是二本学校西南财经更不搭边了你学法律到财经学校去学如果想这样还不如去中南财经政法而且你离陕西也比较近很方便西安也是个不错的城市很适宜...西法大再怎么说也是原来司法部的五所政法学校之一只不过后来法学发展快速很多学校都开办法学但是法学已经整体上过于泛滥最好去专业性大学而非综合性大学去西北政法也可以认识很多这方面的人可以搭建很好的人脉关系这方面都是很重要的西北地区基本上都去政法进修...所以推荐你选择西北政法....作为政法人当然读

  中专学校2017年中国政法大学公安系统法治专题系列课程公安系统领导干部法治思维与管理能力提...8楼

  1.公安系统领导干部法治思维与管理能力提升班简介:本课程面向公安系统领导干部开设,邀请相关领域知名专家学者讲课,旨在全面提升公安系统领导干部法律素养及领导力。时间课程安排第一天报到、入住、领取学习材料第二天宪法信仰与法治精神从依法治国的角度分析我国维稳工作的发展与出路第三天领导干部法治思维和法治方式能力的养成司法体制改革对公安执法的冲击与影响第四天领导干部决策力、执行力提升群体性事件的现状、特点及处置原则第五天公安机关工作中网络舆情的控制与引导儒家文化与管理第六天互动课堂第七天培训结束,学员离京

  中专德州学院政法系好吗9楼

  德州学院是德州最好的学院,德州没大学。虽然档次还是低,但是至少还正规,而且是公办2本院校。如果没有再好的大学,那还是可以的。

第3篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  谈心人 XX 职务 XX

  谈心对象 XX 职务 XX

  1. 班子的问题:

  形式主义方面:

  ① 学风不实,对新知识学习理解不透,学用 脱节,解决实际问题的能力不强。

  ② 学习拓展面不宽,知识结构不合理,跟不上形势发展和工作需要。

  ③ 抓落实的力度不够、招数不多,缺乏过硬的措施,在执法监督等工作中发现的有关执法 部门的问题, 以文件要求改正的多,后期抓落实的少; 推进法制 政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。

  谈官僚主义方面:

  ① 群众观念和公仆意识不强,对基层和群众 反映的问题,被动解决多,主动化解少。

  ② 深入基层不够,与群心众接触少,与群众走访谈心出于目的性多,与群众沟通思想少,求稳怕乱,对有把握的交了解面上情况多,发现深层次问题少。

  ③ 事情敢抓敢管, 对有风险的事情敷衍推脱; 在政府决策、 执法监 心 督、 行政复议等工作方面, 对维护行政机关的形象和权威考虑得 多一些,维护群众的合法权益考虑得少一点。

  主享乐主义方面:

  ① 工作缺乏主动性,缺乏雷厉风行的作风, 规章制度落 要 工作效率不高,有些工作不能在最短时间内办结。

  ② 实得不够,卫生、值班、学习等制度执行得不好。

  奢靡之风方面:对公共财物不珍惜,用水、用电、用油、电容话费不注意节约,公务活动中也有浪费现象发生。

  2. 对方帮助自己找的问题:

  ① 学习抓得不紧,学风不实,学用脱节,解决实际问题的能力不强。

  ② 缺乏雷厉风行、立说立行的作风,工作效率不高,有拖沓现象。

  ③ 工作不能做到严谨扎实,精益求精,不能较真,工作质量不高。

  谈心交心主要内容

  3. 帮助对方找的问题:

  ① 学习上存有现学现用、急学急用的问题,对行政法律法规 学习得不透,理解的不深,掌握得不够。

  ② 存有求稳怕乱思想,对有把握的事情敢抓敢管,对有风险 的事情敷衍推脱,对政府部门考虑得多一些, 对基层和群众考虑 得少一些。

  ③ 缺乏“钉钉子”精神,有些工作不能持之以恒,制定的工作安排、工作计划,放在柜子里的时间多,用于推进工作落实的少。

  4. 拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见:

  ① 办案就事论事,不能从群众角度出发考虑问题,在了解群众需求、关心群众疾苦上考虑得不多,行政复议渠道不畅,不能最大限度方便群众表达诉求。

  ② 对重点工作研究多,对群众身边的问题关心少、解决不够。③ 艰苦奋斗精神弱化,存在好面子、讲排场的思想。

  5. 改进措施:

  ① 树立终身学习意识,培养肯钻、能挤的学习习惯,拓宽学 习的视野,使自己成为一专多能的干部。

  ② 建立健全督办催办机制,对每项工作明确责任目标、完成 时限,定期检查,确保工作按时高质量完成。

  ③ 落实学习计划,坚持每周学习制度,突出学习重点,保证 学习质量。

  ④ 增强责任意识,对工作认真负责,努力做到精益求精。

  ⑤ 抓好制度落实,落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制 度,确保单位规范有序高效运转。

  ⑥ 强化大局意识,时时处处以大局为重,努力增强应对复杂 问题的能力。

  ⑦ 树立争创一流的思想,更新观念、创新思路,对照先进找 差距、定座标,努力提升分管工作再上新的台阶。

第4篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  谈心人XX职务XX

  谈心对象XX职务XX

  1.班子的问题:

  形式主义方面:

  ①学风不实,对新知识学习理解不透,学用脱节,解决实际问题的本事不强,

  ②学习拓展面不宽,知识结构不合理,跟不上形势发展和工作需要。

  ③抓落实的力度不够、招数不多,缺乏过硬的措施,在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题,以文件要求改正的多,后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。

  谈官僚主义方面:

  ①群众观念和公仆意识不强,对基层和群众反映的问题,被动解决多,主动化解少。

  ②深入基层不够,与群心众接触少,与群众走访谈心出于目的性多,与群众沟通思想少,求稳怕乱,对有把握的交了解面上情景多,发现深层次问题少。

  ③事情敢抓敢管,对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工作方面,对维护行政机关的形象和权威研究得多一些,维护群众的合法权益研究得少一点。

  主享乐主义方面:

  ①工作缺乏主动性,缺乏雷厉风行的作风,规章制度落要工作效率不高,有些工作不能在最短时间内办结。

  ②实得不够,卫生、值班、学习等制度执行得不好。

  奢靡之风方面:对公共财物不珍惜,用水、用电、用油、电容话费不注意节俭,公务活动中也有浪费现象发生。

  2.对方帮忙自我找的问题:

  ①学习抓得不紧,学风不实,学用脱节,解决实际问题的本事不强。

  ②缺乏雷厉风行、立说立行的作风,工作效率不高,有拖沓现象。

  ③工作不能做到严谨扎实,精益求精,不能较真,工作质量不高。

  3.帮忙对方找的问题:

  ①学习上存有现学现用、急学急用的问题,对行政法律法规学习得不透,理解的不深,掌握得不够。

  ②存有求稳怕乱思想,对有把握的事情敢抓敢管,对有风险的事情敷衍推脱,对政府部门研究得多一些,对基层和群众研究得少一些。

  ③缺乏“钉钉子”精神,有些工作不能持之以恒,制定的工作安排、工作计划,放在柜子里的时间多,用于推进工作落实的少。

  4.拟在专题组织生活会上对对方提出的批评意见:

  ①办案就事论事,不能从群众角度出发研究问题,在了解群众需求、关心群众疾苦上研究得不多,行政复议渠道不畅,不能最大限度方便群众表达诉求。

  ②对重点工作研究多,对群众身边的问题关心少、解决不够。

  ③艰苦奋斗精神弱化,存在好面子、讲排场的思想。

  5.改善措施:

  ①树立终身学习意识,培养肯钻、能挤的学习习惯,拓宽学习的视野,使自我成为一专多能的干部。

  ②建立健全督办催办机制,对每项工作明确职责目标、完成时限,定期检查,确保工作按时高质量完成。

  ③落实学习计划,坚持每周学习制度,突出学习重点,保证学习质量。

  ④增强职责意识,对工作认真负责,努力做到精益求精。

  ⑤抓好制度落实,落实好卫生、值班、学习、请示汇报等制度,确保单位规范有序高效运转。

  ⑥强化大局意识,时时处处以大局为重,努力增强应对复杂问题的本事。

  ⑦树立争创一流的思想,更新观念、创新思路,对照先进找差距、定座标,努力提升分管工作再上新的台阶。

  ⑧强化以人为本意识,以换位思考理解同事感受,以真诚态度了解同事诉求,努力构成互相关爱、团结奋斗的和谐局面。

 

第5篇: 发展对象谈心谈话记录内容

 xx:根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排,今日,我们俩谈谈心,交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识,开展批评与自我批评。

  xxx:我先谈谈自我的感受。我入党时间不长,这次科学发展观活动,对我来说都是十分难得的学习机会。过去,真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想,经过系统学习,加深了理解,感觉思想认识有了很大的提高。这是一个方面,再一方面,经过广泛征求党外同志的意见,坐下来对自我的党性进行反思,剖析,找到了自身的不足和努力的方向,懂得了怎样样做才能更好地体现科学发展,用科学发展武装自我。

  xx:学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原先自我感觉理论知识和政策水平还不错,可此刻越学越感到在工作中理论知识上的欠缺,越学越感到自我的理论水平不是差不多,而是差得远。再从别的方面来看,原先总以为自我的本事、敬业精神和工作质量都还能够,可越检查、越比较,就越感到差距很大,不足很多。从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面,并没有真正起到表率作用,科学发展并没有真正在自我身上得到很好的体现。经过学习、教育,我们找到了前进的方向。

  xx:您说的对,姚局,我还想借此机会给您提议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。

  xx:对于这个问题,局里已引起高度重视,我们要进取做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。

第6篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  根据市委《关于“不忘初心、牢记使命”主题教育中深入开展检视问题的通知》要求,按照州局党委工作部署,我作为部门分管领导,本着对组织负责,对同事负责,对自己负责的态度,讲真话,道真情,出真招,做到平等交流诚心交心,和你面对面进行一次谈话,有什么想法都可以说一说。
  XXX:此次开展“不忘初心 牢记使命”主题教育学习,谈谈你的认识?
  XXX:我作为一名老党员,认识到此次开展的主题教育是深入推进党的建设新的伟大工程的必然要求。此次开展的主题教育有助于我们保持党的先进性和纯洁性。保持党的先进性和纯洁性最重要的是要做到“不忘初心、牢记使命”。新时代,面对新的机遇和挑战,只有牢记共产主义远大理想、坚定中国特色社会主义共同理想、坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持谦虚谨慎不骄不躁的作风,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,才能激发党员领导干部的生动力。
  XXX:再谈谈如何改进你个人的工作作风?
  XXX:我将坚持党建和党风廉政建设工作述职制度,认真落实“两个责任”,从严规范党员干部从政行为,建立倒逼问责机制,严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和工作纪律等,确保政令畅通。不忘初心,清白做事,守住廉政底线。始终用党纪条规严格约束自己,牢记宗旨,廉洁从政。自觉接受各方监督,做到自重、自省、自警、自励,坚持按制度和规程办事,努力做抵制歪风邪气、树立新风正气的带头人。
  XXX:你的认识十分到位,通过这次谈心,我们加强了沟通,增进了团结。以后有机会要多交流,多学习。

第7篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  xx:根据党支部的安排,我们两个谈谈心,交流一下对开展学习科学发展观的认识,开展批评与自我批评。怎样样,您先谈一谈?

  朱光明:这次活动对我来讲是十分难得的学习和提高的机会,这给我的党内生活开了个好头。经过参加学习教育,也真的感到提高很快,收获很大。这样系统地学习科学发展和“三个代表”重要思想的关系,科学发展和党的理论知识,过去还从来没有过。以往总感到自我表现还是挺优秀的,经过党性分析,查摆问题,才真正找到了不足,看清了努力的方向。比如说,做学习型、知识型党员啦,增强创新意识、进取精神啦,高标准、严要求啦,立足岗位处处发挥模范带头作用啦,等等。差距还大的很哩,真是不学不明白,不学不得了。

  xx:从您的谈话中,能真切地感受到,你的学习态度很认真、提高很明显,收获也很大。我虽是一位有几年党龄的党员,但和你相比明显地有差距。我们的工作很忙,所以,团体学习有时候参加不了,有时参加了也紧持不到底。这次教育虽然也学完了必学资料,但还是不深不透。再一方面,我局的同志,我平时与他们谈心较少,对他们在生活上关心不够。另外,我还得按你上头说的那几个方面去努力,咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。

  xx:您平时工作很出色,一向是我学习的榜样。您是老党员,以后对我多帮忙啊。

第8篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  时间:*******

  地点:*******

  谈心人:A

  谈心对象:B

  B:通过开展“两学一做”学习教育,把我的认识提高到了一个新的境界,接受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和不足:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。

  A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

  B:我也存在着一些问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都应该不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

  A:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满足于管好自己,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。

  B:我也存在工作主动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改进工作作风,完善自我。

  A:今天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明两学一做学习教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自己的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

第9篇: 发展对象谈心谈话记录内容

   4月16日,按照市局、分局教育整顿办关于开展队伍教育整顿查纠整改环节谈心谈话活动的安排部署,组织开展谈心谈话活动,以交流思想、打消顾虑、帮助提高、解决问题为目的,了解掌握民警的思想动态,推动队伍教育整顿深入开展。

     谈心谈话前,该所于当天上午认真传达了《延安市公安局安塞分局队伍教育整顿查纠整改环节实施方案》、集中学习《关于全国政法队伍教育整顿期间适用“自查从宽、被查从严”政策的意见》,深刻细致再次进行思想发动和政策宣讲,引导全体民辅警打开心结,教育民警充分认识开展教育整顿查纠整改的重要性。

     谈心谈话中,围绕八个方面、六个重点内容、“6+N”项顽瘴痼疾以及市局十五类重点问题等具体内容,副局长崔景明同志与支部班子领导谈、所长李元军与全体民辅警逐人进行面对面谈话、相互提意见,并认真做好谈心谈话记录。全体民辅警都能够充分认识开展教育整顿的深刻意义和目标任务,能够严肃、认真地回答问题、沟通交流、表达意见,认真查摆队伍和个人存在问题,共整理3个方面5个问题。

     谈话结束后,针对查摆出的队伍、民警个人存在的迟到早退、主动作为意识不强等顽瘴痼疾,单位及时列出问题清单,制定整改措施,扎实开展整改工作,确保教育整顿查纠整改环节取得实效。

第10篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  时间

  x月x日

  地点

  副局长室

  谈话人

  王xx

  职务

  副局长

  谈话对象

  周xx

  职务

  无

  谈话内容(要点)

  王xx:按照支部的安排,党员之间要开展一对一地谈心活动,今天我们在一起谈一谈对开展保先教育的认识,相互之间开展批评与自我批评。

  周xx:我感到开展这次活动,在一定程度上提高了党员的思想觉悟。

  王xx:你说得对,党中央从提高党员的理论水平、思想觉悟入手,进而提高全党的领导能力,树立党的形象。我们局的所有党员都参加了这次活动,每名党员的学习态度和学习作风都有了很大的进步,思想觉悟都有了不同程度的提高,党支部先后开展了主题实践活动,与党员群众谈心,征求群众和客户的意见,对党组织建设和气象事业发展促进很大。

  周xx:现在看来,这种活动太有必要了。

  王xx:我们虽在一起工作,但谈心活动却不太多,今后应经常开展。我俩一起工作,您对我的缺点看得很清,想请您帮我提些意见。

  周xx:我感觉党员的先进性在您身上表现的还不错,工作标准很高,责任心很强,也有奉献精神。但感到您的学习抓的不紧,自觉性不高。有时上级组织培训,借口工作走不开而不参加。平时自学也比较少。另外您作为副局长,又主管业务,和局里特别是业务科的青年们谈心较少,思想教育工作做得不够。您也对我提出批评意见吧。

  王xx:我认为您在我们局的表现是优秀的,工作肯干,认真负责,业务能力很强,心直口快,和大家相处的很和谐。要说缺点嘛,我觉得,有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。比如说,对党内存在阴暗面什么的,不能信口开河,随便乱讲,要时刻想到党员的身份。

  周xx:好,我一定注意。

第11篇: 发展对象谈心谈话记录内容

  A:今天我们进行一次正式的谈心谈话,主要是沟通思想、形成共识,也想认真的听取一下你对南港海巡执法大队以及对我的意见和建议,以及自己的打算和想法。
  B:去年11月我刚刚被提拔为南港海巡执法大队副队长,深感身上责任之艰巨,我会在各方面做好带头作用,尽心尽力做好副队长的工作。思想上,我会始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,加强学习,在廉政方面着重加强自律。在业务工作上,作为港口国监督检查员,我要加强学习,尽快熟悉掌握国际公约要求,提升业务水平。
  A:作为南港执法大队副队长,有什么想法么?工作、生活中有什么困难么?
  B:我来到***工作已经11年了,工作上一直保持虚心好学的态度,不断提升自己业务水平,尽快适应新的岗位要求。因***离家距离远,生活上不能很好地照顾家庭,心里对家人比较愧疚,我会努力平衡好自己的工作和生活。
  A:对整个南港海巡执法大队、对我个人有什么意见和建议么?
  B:我们大队面临“人少、事多、面广”的挑战,如何在现有人员情况下完成海事监管是一项迫切需要研究的工作。同时,希望您能够多给年轻人培训和锻炼的机会,提升他们的执法水平。
  A:好的,非常感谢,还有别的要谈的么?
  B:没有了。

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