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　　2022放假通知

　　各位员工：

　　根据国家关于20xx年元旦节假日时间的.具体安排，公司对元旦放假时间及注意事项通知如下：

　　1、20xx年元旦放假时间为：20xx年1月1日至1月3日调休，放假3天

　　2、元旦放假期间，如需要正常上班的部门，请部门负责人于12月31日之前将值班表报办公室备案。

　　3、元旦放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态，确保联系畅通；

　　4、元旦放假期间，未经批准，非值班人员（除部门负责人外）一律不得进入公司，如有特殊情况须请示部门负责人批准，经同意方可进入公司；

　　5、元旦放假期间回家或外出旅游的员工，应事先知会部门负责人，并协调处理好放假期间的本职工作；

　　6、元旦放假期间监控中心对公司财产的安全负全责，请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等；

　　7、元旦放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。

　　8、回家或外出旅游的员工应注意安全。

　　祝全体员工：节日愉快，身体健康！

　　人事部：

　　日期：

　　2022放假通知

　　各位同事：

　　新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的2022年春节，尽可能的与家人一齐享受节日的欢乐和喜悦;结合生产状况，经公司研究决定：

　　公司定于1月_日起开始放年假，年假共计_天，截止时光为__，__正式上班。

　　回家的员工推荐透过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备;

　　同时，公司要求所有的员工务必在__到达深圳，确保__能够正常上班;届时公司一律不理解电话请假，逾期未到者按旷工处理。

　　为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：

　　1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。

　　2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月_日前将留厂人中名单交到行政部

　　3、行政部将根据留厂人员状况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记

　　4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。

　　5、留厂员工能够自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。

　　2022放假通知

　　xxxx公司全体员工请注意：

　　xxxx清明节假期将至，根据根据国家节假日放假规定，并研究公司的实际情景，公司特将xxxx年清明节放假做以下安排，请各位员工参照执行！

　　1。清明节放假时间：根据公司实际情景，我公司清明放假时间为xxxx年4月4日——xxxx年4月6日（周六、周日、周一）共3天，xxxx年4月7日（周二）正式开始上班。

　　2。节假日期间外出游玩请看好自我的行李物品，注意自我的人身安全。意外情景，公司将不予负责！

　　3。请各部门将需要安排值班情景以及值班人员安排的详细情景（包括姓名、部门、联系方式等）与放假前一天下班之前提交公司人事部xxxx处，多谢！

　　xxxxx公司人事行政部

　　xxxxx年xx月xx日