领导干部述责述廉报告执行政治纪律和政治规矩

更新时间:2023-03-03 来源:实用范文 投诉建议

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  政治纪律是各级党组织和全体党员在政治方向、政治立场、政治言论、政治行为方面必须遵守的规矩,是维护党的团结统一的根本保证。互信范文网今天为大家精心准备了领导干部述责述廉报告执行政治纪律和政治规矩,希望对大家有所帮助!

  领导干部述责述廉报告执行政治纪律和政治规矩

  一、执行政治纪律和政治规矩情况。

  一是强化政治纪律教育。坚持每月二次学习制度,督促党员参加党员E家、福建省干部教育网络学院的学习,重点组织学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。通过学习,引导党员把牢固树立四个意识、维护两个权威落实在岗位上、体现在行动中,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,切实把思想和行动统一到党的十九大精神上来。但学习还是停留在有形的组织上,还没有有效措施和方法激发党员自觉学习,做到真学、真懂、真信、真用,真正做到学懂弄通做实。二是加强政治纪律和政治规矩监督管理。认真学习并遵守《中国共产党章程》及《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党内重要法规精神,坚决维护党的政治纪律和政治规矩的权威性和严肃性。但因身处党校,认为所管钱物较少,且是硬性的支出,也没有审批审核的权限,因此没有遵守政治纪律和政治规矩的紧张感,没有对标看齐认真劲。

  二、履行管党治党情况。

  作为党支部负责人,我始终坚持建立完善民主生活会制度、“三会一课”制度、党员联系群众和服务群众制度、党务政务公开制度等党员教育管理制度,多次召开党建工作专题会议,认真分析查摆抓队伍建设等方面的不足之处,建立“三张清单”制度,及时解决工作中出现的新情况、新问题。但是党员教育管理制度实行中仍然存在许多问题,一是“责任清单”责任落实考核不到位,责任处理淡化的现象仍存在;二是“任务清单”内容比较虚化,不够具体,考核评价不准确;三是“问题清单”分项逐级明确责任主体、整改措施、完成时限,但源头治理有漏洞。因此党员先锋作用还未充分发挥,虽各项工作能紧扣区委、区政府中心工作,但是在具体工作上与上级要求还是有差距,如精准扶贫还是停留在一般性走访看望上,没有在扶贫与扶志上,在输血与造血上下功夫。在新工科项目一线上,尽管较靠前完成丈量任务,还是还未做到征迁户真心拥护征迁,还未得到征迁户充分信任。

  三、推进党风廉政和反腐败工作情况。

  我校认真落实中央、省、市、区委党风廉政建设各项重大部署和中纪委及各级纪委全会精神,切实履行党风廉政建设主体责任和监督责任,推动了我校党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。但一是形式主义现象仍然存在,对专题民主生活会和组织生活会,查找出在理想信念、工作作风、担当作风等方面问题仍是共性的,治理措施也是停留在头痛医头非根本性措施上。二是重视不够,日常研究对策性的措施不够,目前重点停留在学习教育上,没有按上级的部署一项一项抓落实。

  四、执行廉洁纪律情况。

  保持敬畏之心。我认真学习党的政治理论,自觉进行党性锻炼,学习党内重要法规精神,在思想上铸就廉洁自律敬畏之心。我清醒认识自已肩上的责任,狠抓党风廉政建设责任制、中央“八项规定”、纠正“四风”、三重一大制度落实情况的监督检查整改,单位没有出现不廉洁的行为发生。我自已能够坚持党性原则,秉公办事,严格执行办公用房、交通等方面的待遇规定,注重家庭、家教、家风,带头落实中央八项规定和实施细则精神,特别是涉及用权工作,更是慎之又慎,较好执行廉洁纪律。但是如针对单位管理存在问题,通过采取制订制度来实现管人管事意识不强,总是想通过教育来触动灵魂,达到自我改正。因此出台制度不及时。

  针对上述存在问题,我将在上级党组织和主管部的领导下,依靠支部一班人,依靠广大党员的支持,按照上级的要求,着重在以下方面努力整改:

  一是认真学习提高认识。学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党内法律法规,学省、市、区委党风廉政建设各项重大部署和中纪委及各级纪委全会精神,提高对主体责任的认识,提升政治站位的认识,增强抓好自已和单位的党风廉政和反腐败工作紧迫感和责任感。

  二是按照标准过好党内组织生活。认真实行民主生活会制度、“三会一课”制度、党员联系群众和服务群众制度、党务政务公开制度等党员教育管理制度,召开党建工作专题会议,认真分析查摆抓党员干部队伍建设等方面的不足,针对薄弱环节对症下药抓整改。

  三是建章立制以制度管人。在重视思想教育的同时。适时出台制度,从制度上做到保证落实党风廉政建设责任制、中央“八项规定”、纠正“四风”、三重一大制度落实到实处,提升监督检查整改水平。

  领导干部述责述廉报告执行政治纪律和政治规矩

  一、工作成效:

  (一)、政治建设方面:

  1、教育全体共产党员深刻认识维护党中央权威的重要性,身体力行做好两个维护。

  2、严肃党内政治生活,认真过好组织生活会、民主生活会,按程序做好换届选举。

  3、加强对支部党员的理论学习要求,完成规定教材的学习内容,比如《中国共产党简史》《论中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等。提高党员干部的政治能力。

  4、把党风廉政建设工作纳入党建工作重点,落实党风廉政建设一把手负总责,班子成员在分管领域具体抓。

  5、组织党员干部学习党章和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规。

  (二)推进基层党建工作重点任务落实方面:

  1、抓实抓好支部建设常规工作。

  我年初组织召开支委会,讨论和完善学校党建工作计划和支部学习计划。严格按上级要求认真落实“三会一课制度”全年共召开4次支部大会、4次党课、12次支委会,过好民主生活,开展批评和自我批评,发现问题,列出清单,制定整改措施,依据整改承诺逐一进行整改,;全年按时足额上缴党费。每半年工作总结1次,并上报教体科局党建办。开辟党员活动室一间,完善活动室文化建设,订阅党报党刊,按要求及时完成支部换届工作。

  2、在学习领会上级党组织会议精神、决策部署上下功夫。

  要求全体党员干部及时、认真学省委、市委、县委本年度召开的全会精神,学习习近平总书记在党的十九届六中全会、中国共产党成立100周年庆祝大会上的重要讲话。

  3、坚持和加强党的全面领导方面:

  本年度,我拥护党中央和上级党委的决策部署,牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”,将上级党委的决策部署落地落实。

  (三)党风廉政建设方面:

  1、注重抓好党员教师的政治理论学习,要求每一位党员教师认真理解并落实《党风廉政建设责任制》和《廉政准则》,夯实每位党员教师的思想基础,筑牢反腐防线,增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。

  2、与全体教师签订廉洁从教承诺书,时刻告诫和提醒教职工,自觉遵守师德的十条红线,进一步规范全校教师的从教行为。

  3、坚持执行党务、政务、财务公开,增加透明度。涉及重大项目安排和大额资金使用等三重一大项目,都必须通过学校行政会议会讨论,在公示栏上公布决定。

  4、努力做严于律己的表率。从严遵守廉洁从政准则,从严落实中央八项规定和实施细则精神;如实报告个人重大事项。严守生活纪律,管好八小时之外的自己。

  二、存在的问题及主要原因

  1、存在的主要问题:一是党建工作的积极性、主动性有待进一步增强。二是党建工作的规范性、标准化建设有待提高。三是部分党员党性不强,不能起到模范带头作用。四是党建经费投入较少,保障不力。五是个别党员干部的四个意识(政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识)有待加强,六是对党员的约束激励机制不够健全。

  2、存在问题的原因:一是思想认识有局限,创新意识、责任意识不强。二是党建工作培训力度不够,党务干部业务水平、素养有待提高,三是学校负债多,资金压力大,四是对党要管党,从严治党理解不够深刻,压力传导不足。

  三、下一步思路和主要措施

  1、全面落实党建工作责任制。

  2、坚持落实“三会一课”在规范上、标准上下功夫。做好党建资料的归档。

  3、切实提升党建工作水平。通过学习、培训,提升党务工作者的业务能力。抓实、抓好学校党建工作。

  4、继续做好发展党员工作。

  5、围绕提高教学质量这个中心任务,带领全体教职工开拓进取,办好让老百姓满意的教育。

  6、健全党员约束和激励机制。

  谢谢大家!

  领导干部述责述廉报告执行政治纪律和政治规矩

  一年来,在上级纪委和学校党委统一领导下,我认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,勤勉务实,扎实工作,圆满完成了年度各项工作任务。;

  一、加强理论学习,不断提高自身理论素养和党性修养

  认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,认真学习党纪党规和国家法律法规,坚持集中学习和自学相结合,做到读原著,学原文,悟原理,认真做好读书笔记,撰写心得体会,逐条逐句深刻领会思想内涵,提高了理论素养、党性修养和法制观念。在学习过程中,注重理论联系工作实际,改正自己的缺点和不足,提高了政治理论水平和业务能力。通过学习,进一步增强了政治敏锐性和政治鉴别力,更加坚定了理想信念和宗旨观念,牢固树立“四个意识”,自觉做到“两个维护”,在政治上、思想上、行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。

  二、履职尽责,认真落实党风廉政建设监督责任;

  做为纪委书记,我时刻牢记纪委职责,按照中央党要管党,从严治党的要求,以钉钉子精神,在协助党委落实党风廉政建设主体责任的同时,把学校党风廉政建设监督责任扛在肩上,抓在手上,履行了监督责任第一责任人的职责。

  (一)加强纪检监察体制机制研究,探索方式方法

  根据省纪委驻省教育厅纪检监察组《关于开展本科院校纪检体制改革调研工作的通知》精神,认真做好我校纪检体制改革专项调研,通过个别访谈、集中座谈、听取汇报、实地走访、统计数据、获取资料等方式,对我校领导班子成员、管理岗六级以上职员、从事与职权联系的管理事务的其他职员、管理监督国有资产等重要岗位上工作的人员以及我校所有行政人员进行分类统计,认真研究,明确监察对象,探索纪检监察方式方法,推动了我校纪检监察工作向纵深发展,实现监察、监督全覆盖。

  (二)抓好作风建设,查究“四风”问题;

  以机关作风建设为抓手,认真贯彻落实校党委机关作风推进工作会议精神,围绕庸懒散拖等作风问题顽疾,狠抓作风建设。一是严格执行《师院加强效能建设转变工作作风的暂行规定》,明确责任,严格责任追究。按照党委要求和机关作风建设的需要,围绕教育部对我校的本科教学评估,对机关作风进行常态化督导检查,通过检查对违反相关规定的作风建设方面的问题给予严肃处理。对违反学校相关规定的党员干部,纪委从政治大局意识、纪律规矩意识、责任担当意识等方面分别进行了诫勉谈话。二是严格执行《师院进一步端正党风改进工作作风的八项规定》,全力构建校园清新政治生态,推进党风、作风建设,从根本上杜绝了浮、躁、“卡壳”、“梗阻”等现象,密切了党员干部与教师、学生的关系。通过加强作风建设,进一步端正了党风,改进了作风,也促进了教风,带动了学风,实现了党风、作风、教风、学风建设的叠加共振,为学校的全面发展注入了正能量。二是根据《中共师范学院委员会关于认真学习贯彻习近平总书记重要批示精神进一步纠“四风”加强作风建设的意见》的要求,纪委会同组织部对全校各党支部、党总支加强作风建设工作情况进行督导落实,要求各党支部、党总支坚持问题导向,认真开展自查自纠。通过对四风问题自查自纠,充分认识到四风问题的顽固性、反复性和“四风”问题的危害,提高了党员干部同“四风”问题作斗争,严格执行中央八项规定和学校的各项规章制度自觉性。三是针对“五一”“端午”“中秋节”“国庆节”“元旦”“春节”等重要时间节点,密切关注“四风”问题新动向,认真分析“四风”问题在节日期间的表现形式,及时印发了《关于进一步加强20xx年中秋节、国庆节期间廉洁自律纠正“四风”工作的通知》(纪发[20xx]7号),通过加大宣传力度,明确要求全体党员干部要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,树牢“四个意识”,自觉把纪律规矩挺在前面。同时,通过公示栏、校园网公布举报电话和纪委书记信箱,鼓励和引导群众对违反中央八项规定精神公款吃喝、公车私用、公费旅游、收受礼金、婚事大办、出入私人会所、参与高消费娱乐等“四风”行为进行举报。在节日期间,纪委通过明察暗访等形式加大监督检查力度,对顶风违纪的党员干部坚决实行零容忍,严格实行责任追究,一经发现,严肃处理,确保了中央八项规定的贯彻落实。

  (三)加强制度落实,提高制度约束力

  扎实织密制度建设的笼子,用制度制约权利的行使。严格执行《师院阳光校务实施办法》、《师院物资设备采购监管工作的有关规定》等系列规章制度,进一步完善了靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升学校管理水平的管理体制和工作机制。针对党风廉政建设责任制落实,认真落实《中共师范学院委员会关于进一步落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》、《中共师院委员会党风廉政建设责任制实施办法》、《中共师院委员会领导干部任职廉政谈话和诫勉谈话制度》等一系列制度措施,为加强党风廉政建设,落实纪委监督责任提供了制度保障。

  (四)抓好督导监察,严格责任追究

  做为纪委书记,教育干部增强组织观念和规矩意识,牢固树立不履行监督责任就是严重失职的思想,切实落实监督责任,提高党员干部廉洁自律的自觉性,营造校园清新政治生态。一是对学校领导班子的监督。健全党委常委会和校长办公会决策制度,依据《中共师范学院委员会常务委员会议事规则》和《师范学院校长办公会议事规则》;健全对领导班子内部监督,对党委常委会一些会议议题,敢于坚持原则,发表不同意见并提出相应的建议;就敏感问题或苗头性倾向对校级领导干部进行提醒或督促,提高了学校领导廉洁自律的自觉性。二是加强对党员领导干部的监督。督促党员干部严守政治纪律和政治规矩,以更强的党性意识、政治觉悟和组织纪律观念要求自己,模范遵守国家法律法规,提高依法办事能力;始终如一地坚持把纪律和规矩挺在前面;加强了对处级干部个人有关事项的监督;加强对学校中层干部期中巡评考核、年终考核述职述廉情况和二级学院、机关民主生活会进行监督。三是对落实“三重一大”事项进行监督。进一步完善依法治校制度体系,修订了一批重要规章制度;监督民主集中制制度落实,严格执行党委领导下的校长负责制,党委会、党委常委会、校长办公会、党政联席会严格按照规程进行;涉及“三重一大”问题全部经领导班子集体研究作出决定,并跟踪监督。四是就党员领导干部敏感问题或苗头性倾向性问题,通过扯袖子、咬耳朵、红红脸等方式进行提醒或督促,防止了小问题变成大错误。五是实施“阳光招生”、“阳光收费”、“阳光招标”、“阳光行政”、“阳光助学”、“阳光引才”等,保证了重大开支、重大项目、人事任免等公平公正公开。

  (五)做好信访接待,严肃查办案件

  在对党员干部进行教育的同时,充分利用举报箱、纪委书记信箱、电子举报信箱搜集举报信息,对师生举报投诉的问题,件件有登记,事事有着落。需要初核的迅速组织力量进行初核,对发现的违纪问题绝不姑息,坚决一查到底,据违纪情况按程序严肃处理。对有举报而无违纪事实的,按程序在一定范围内消除影响。对属于思想工作方面存在问题的干部,采取诫勉谈话,打招呼,提醒自律,充分教育了广大党员干部,为促进学院的发展稳定发挥了积极作用。

  三、廉洁自律,不断增强纪律规矩意识和法制观念;

  身为纪委书记,我深知打铁还须自身硬。因此,我认真学习中国共产党党员干部廉洁从政若干准则、中国共产党纪律处分条例等党纪党规以及国家的法律法规。按照总书记对党员干部的要求,在党言党,在党忧党,在党为党,把纪律和规矩挺在前面,在政治上与党中央保持一致,与省委、市委保持一致,心中有戒,心中有纪,心中有责,自觉同四风问题作斗争。在工作和生活上廉洁自律,严格遵守中央“八项规定”,坚决反对“四风”问题。以身作则、廉洁自律,要求大家做到的,自己先做到,要求大家不做的,自己先不做。在办公用房使用上,严格落实《党政机关办公用房建设标准》的规定,个人使用办公用房为16.5平米,不到规定的平米数。严格执行省委、市委“三公消费”有关规定,上下班用车按学校办公室统一安排,规范使用,从不利用职权以各种名义公车私用,从未借因公出差名义旅游,从未用公款大吃大喝和参与高消费等违纪行为。严格执行党员领导干部个人重大事项报告制度,个人事项主动向组织报告,办事依照程序、透明规范,将自己置于党组织和干部群众的监督之下。在严于律己的同时,我注重教育家属子女以及纪委全体同志,要严格准守党纪党规和国家的法律法规,不踏红线,不触高压线,经受住“四风”等各种问题问题的考验。

  在省市纪委和学校党委统一领导下圆满完成了20xx年度的工作。在今后的工作中,我将努力以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕学校中心工作,努力服务学校改革发展大局,结合学校工作实际,注重制度创新,坚持建章立制与监督查处相结合,加强对党员干部的监督管理,强化责任制落实和监督检查,努力探索解决问题的新观点、新方法、新举措。切实加强纪检监察干部队伍建设,不断提高纪检监察干部的理论水平和业务素质,提高协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的能力,以更好的适应学校全面科学发展的需要。