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借着党支部召开党员民主生活会的机会，深入进行一次自我剖析，这对党员们来说，有利于促进自身思想和工作的进步。以下是小编整理的党员民主生活会个人总结范文汇总四篇，欢迎阅读与收藏。

党员民主生活会个人总结1

根据市纪委、市委组织部《关于认真开好**年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》(台组通〔**〕37号)文件要求，我局认真做好各项准备工作，并于2018年2月6日上午召开**年度党员领导干部年度民主生活会，市纪委派驻第七纪检组梁裕锋组长、市直机关工委组织宣传股甄美美股长莅临指导，局党组三名成员李红晖、李东耀、余剑锋出席。

会前，我局班子带头深入学习领会***新时代中国特色社会主义思想，主导召开了“贯彻党的十九大精神”主题学习会，带头解读《中国共产党第十九次全国代表大会报告》和《中国共产党章程(**年修订版)》，自觉研读《***谈治国理政(第二卷)》。**年组织了党员参加“学省党代会精神迎党的十九大召开”和“学报告 学党章”等在线学习考试。通过以上多样化的学习形式，我局领导班子成员提高了“保持党的纯洁性”的认识，加强了党性修养和作风建设，增强党内政治文化建设、从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉。

本次会议以“认真学习领会***新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署”为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，结合会前征求意见和谈心谈话情况，对照党章，对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神，对照初心和使命，坚持理论联系实际，坚持问题导向，强化问题意识，把思想摆进去、把工作摆进去，联系违纪违法反面典型，联系单位工作实际，逐条查找梳理，找准存在的突出问题，深入具体地进行党性分析，总结提升。

局党组书记、局长李红晖代表领导班子进行了对照检查，带头开展自我批评，并对班子成员提出批评意见，代表局领导班子作了对照检查发言。各位班子成员联系自己的思想、工作、生活和作风实际，开展了自我批评，虚心接受班子其他成员的批评，并作了表态。市纪委派驻第七纪检组梁裕锋组长、市直机关工委组织宣传股甄美美股长为我们的会议作了点评，整个会议，达到了“团结―批评―团结”的目的。

会上，局领导班子就下一步的工作达成了共识：要积极按照上级的部署，结合此次民主生活会，针对查找出来的问题，聚焦具体问题，制定整改措施，形成整改清单，规定完成时限，并在一定范围公开。要立行立改，细化措施，明确责任，做到可检查、可监督，整改情况接受党员、群众监督。尤其是对于党员群众反映强烈的突出问题，要集中力量进行治理。同时，要进一步完善制度规定，严格党内政治生活制度和各项纪律，严肃查处违规违纪行为，推动党的十九大精神落地生根、开花结果。

党员民主生活会个人总结2

今年7月，第一批教育实践活动单位党委(党组)领导班子专题民主生活会完成部署，民主生活会的召开时间定在9月至11月，截至11月7日，全部259个单位中大部分已经召开了民主生活会，其中31个省区市及兵团专题民主生活会的报告已经全部公布。而剩余的单位民主生活会大多在近期刚刚召开，目前只有少数公布了会议内容报告。

北京青年报记者根据群众路线活动官网公布的28个机关单位的报告整理发现，报告介绍了民主生活会召开的过程、发现的问题以及未来的解决方案。大部分报告的行文逻辑和语言构架比较一致，而发现的问题也按照“四风”对号入座，共性问题较多。

为了开好会议 都做了啥准备?　会前多方收集群众意见

各单位通过座谈会、基层走访等方式收集群众意见，一些国家部委甚至到全国各省市调研

大部分报告公开了会议前期的准备工作。其中，各单位通过座谈会、基层走访甚至专项调研组等方式收集基层群众意见。一些国家部委甚至到全国各省市进行调研。

例如科技部的党组成员分别专门到江苏、山东、云南、北京、湖南、吉林、陕西、湖北、河北、内蒙古、新疆等11个省区市的26个市县深入调研。

不少单位还通过征求意见函、意见箱、热线电话、监督电话等形式，向外部征求意见，包括主管部门、大型企业以及行业组织等。例如国资委安排5天时间召开了10个座谈会，听取114家中央企业和23个机关厅局主要负责人对国资委党委及班子成员的意见。征集来的意见通过进一步归纳，提交给单位领导班子成员。

对于***总书记的重要讲话精神和教育实践活动的规定文件材料等内容的学习也是前期准备工作的一部分，尤其是参加河北省委常委班子专题民主生活会时的重要讲话。一些单位为此举办了专题学习交流、学习交流会等。

党的群众路线教育实践活动从7月开始启动。在7月底之前，第一批参加教育实践活动的259个单位已经全部完成动员部署。按照此前中央的部署，教育实践活动自上而下分两批开展，第一批包括31个省区市和新疆生产建设兵团，106个中央和国家各部委、人民团体，42户中管企业、12户中管金融企业、31所中管高校，分别组建各自的督导组。中央还选派79位省部级干部担任中央督导组组长、副组长，其中一个中央督导组下辖至少一个机关，大部分督导组下辖若干个机关，负责对教育实践活动进行指导。

按照要求，这些单位通过召开党委常委会、党组(党委)会、中心组学习会、专题会议等方式认真学习贯彻会议精神。

目前授权发布教育实践活动内容的群众路线网公布了119个单位和31个省区市和新疆生产建设兵团的相关情况，其中119个单位包括了中央和国家部委、人民团体、中管企业和中管金融企业。

根据目前已经公布的28个单位的报告，字数平均在2500字左右，其中最长的是最高检的报告，三个小标题共4800余字，而字数最少的是审计署的报告，只有1100字有余。

而这28份报告中，虽然长短不一，但体例和行文逻辑上却很相似。报告首先阐述了民主生活会的前期准备情况。

第二部分指出了发现的问题、问题背后的原因以及解决方案。

第三部分是关于党组成员进行批评和自我批评内容的概述，不少报告都使用了“有的同志认为”这样的排比句式。

第四部分是督导组组长或副组长以及单位教育实践活动领导小组组长的讲话内容概述，这部分内容以点评民主生活会内容为主，反思过去并对未来工作提出要求。

除了逻辑相似之外，不少会议内容报告都使用了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”以及“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”等说法，语言风格也保持了一致。

28份报告中大多明确归纳了本单位在教育实践活动中发现的“四风”方面存在的突出问题，并明确了问题的数量。在报告中，这些问题与形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“对号入座”。而大部分问题的数量在10个左右，共青团中央发现问题10个，商务部有14个具体表现，科技部“聚焦出13个具体问题”，中科院有“13条具体表现”，中国电信有15个突出问题等等。

在形式主义上，文山会海没有从根本上解决、决策落实不力执行不到位是各单位普遍提出的两个问题，这其中不仅包括一些部委机关，中国电信、建设银行等公司单位也提出了这一问题。建设银行的报告中写道，“工作上重形式、轻实效，重布置、轻落实”。而一些单位还提出了“学用结合不足”以及“调查研究不深入”等问题。中科院的报告中这样写道：“调查研究中存在浮光掠影、走马观花、蜻蜓点水的现象。”

官僚主义的问题主要集中在脱离群众、对基层问题解决力度不足以及转变政府职能等。此外，各单位也都反思了“大机关病”、“大企业病”的问题，在部门庞杂的现实下，统筹协调能力不足，并且效率较低。

科技部提出：“科技经费管理不严、监督不力，指导基层科技创新工作主观意志多。”中科院则反省对在解决离退休老同志生活待遇等问题方面工作力度还不够。工商总局则提出:“对工商系统搭车收费、不文明执法等问题重视不够、解决办法不多。”

享乐主义方面，“安于现状”是报告中提及最多的一个词，不少单位都指出存在不思进取、囿于按部就班的工作，缺乏创新和进取精神，另外在困难面前知难而退的情绪也被在报告中提及。“好人主义突出、不愿负责不敢担当”，最高检这样形容工作中存在的享乐主义。而税务总局和中国人寿都提出了系统内部存在比拼待遇、讲求特权和享乐的现象。而建设银行公开承认存在出差、出国(境)有超标准接待的问题。

对于奢靡之风的总结也比较一致，大部分使用了“大手大脚”这个词。而部分单位也明确了奢靡之风存在的“场所”，例如超规格接待、出国、论坛、纪念活动以及差旅费和会议费的报销等。中科院反思了科研经费管理不严格的问题，而国税总局、建设银行、中国人寿以及南方电网都对于超标准配备办公用房和办公楼建设的问题直言不讳。

党员民主生活会个人总结3

一、根据集团党委下发的《关于在“两学一做”学习教育中召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》文件要求，教育中心党支部高度重视，精心筹划、周密部署，结合中心实际情况制定实施方案并下发至各党小组。积极开展谈心谈话，广泛征求意见，要求党支部班子成员必须谈，班子成员和党员之间广泛谈，党员之间互相谈。

通过召开党小组党员会、座谈会、走访谈话等方式，主动征求群众特别是广大职工对党组织班子的意见。以党小组为单位召开集体会议，对征集到的意见和建议认真进行研究。关心群众切身利益，关注群众所反映的关于班子成员的工作状态，将突出问题的整改落实到每名班子成员和党员同志身上，逐步加以完善。

要求所有党员依照党章，以“四讲四有”为标准认真查找自身不足，对在理论学习、为群众服务、贯彻执行等方面存在的问题进行查摆，要求每名党员撰写个人自查自纠材料、梳理问题清单，并制定整改措施。

二、根据通知要求，每个党小组提前向党支部上报了开会时间，教育中心党支部书记陈洁及班子成员，均以普通党员身份参加了各自所在党小组的组织生活会和民主评议党员大会。

在批评与自我批评环节中，各党小组组长及党员能够结合岗位实际，就自身存在的问题进行了客观、深入地剖析，并制定了详尽的整改计划。

各党小组会后认真贯彻执行教育中心党支部各项工作部署，组织党员开展学习“十八届六中会会精神”、“全国国有企业党的工作会议精神”以及“长春市第十三次党代会会议精神”，通过制作党建展板、创建党建园地等方式营造出浓厚的党建氛围;结合岗位实际，全体党员同志在工作中佩戴党徽、设立了“党员先锋岗”、“党员责任岗”等。

党员民主生活会个人总结4

刚才，听了在座各位的批评与自我批评，感触很深，深受启发，大家都能够胸怀坦荡、开诚布公、勇敢真诚的将自己的不足和缺点指出来，并且明确了下一步努力的方向，这可以说是很可贵的，说明我们吾祠乡的领导班子是团结一致的，是勇于开拓创新的。在这里我非常赞成，也是非常满意，我代表县委对镇专题民主生活会的成功召开表示热烈的祝贺、对在座各位半年多来辛勤的工作表示亲切的慰问。

下面，我就进一步加强领导班子建设给大家提出四点要求：第一，要提高认识，增强责任。党委政府班子是全镇的领导核心，担负着贯彻落实“三个代表”重要思想，驾驭全镇发展全局，领导和推进经济和社会事业发展的的重大责任。按照新形势的要求，大家一定要以先进性教育为契机，自觉增强发展意识、大局意识和责任意识，以科学发展观为指导，以加快兰陵发展为己任，提高认识，振奋精神，开拓进取，努力推进全镇各项工作落实，构建和谐乡镇，不辜负领导的期望，不辜负时代的要求，不辜负群众的信任和希望。

第二，要加强学习，增强素质，不断提高执政能力。面对新形势和新任务，每个领导干部要不断加强学习，提高自身综合素质，不断适应新形势、新任务对我们工作的新要求。要加强政治理论学习，坚持以“三个代表”重要思想武装头脑，指导实践，来推动工作，坚定正确的政治方向，加强党性修养，在思想上、 政治上、行动上与党中央、也就是与县委保持高度一致;要加强政策法规和科技知识的学习，积极推进依法行政，不断适应发展市场经济的需要;要加强业务知识学习，坚持理论联系实际，在实践中学习，在实践中探索，总结新经验，解决新问题，不断提高自身工作水平和解决复杂问题的能力。

第三，要转变作风，求真务实，进一步密切与人民群众的联系。要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持与人民群众的血肉联系，牢固树立群众观念和民本思想，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋;要坚持走群众路线，深入基层、深入群众，加强调查研究，建立健全密切联系群众的长效机制;要牢固树立正确的政绩观，重实际，察实情，说实话，办实事，求实效，坚韧不拔，敬业争先，攻坚克难，勇创一流，以求真务实的作风为基层作示范、作表率。

第四，要廉洁自律，率先垂范，保持党员领导干部良好形象。每个领导干部都要牢记“两个务必”，始终保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的优良传统和作风，按照《党员领导干部保持共产党员先进性具体要求》，坚持做好八个表率，讲学习、讲政治、讲正气，自觉接受党组织、党员和群众的监督，淡泊名利、乐于奉献、严格廉洁自律，自觉做到自重、自省、自警、自励，管好自己，管好家属，管好身边人，永葆共产党人清正廉洁、公道正派的政治本色。

总之，我相信在兰陵镇党委、政府一班人的领导下，在广大党员干部的努力下，在全镇十万人民的共同奋斗下，兰陵一定会创造更加优秀的业绩，兰陵的明天一定会更加美好。谢谢大家。