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　　机关干部“办事”处处皆学问

　　按照县、镇两级党委关于深入开展“解放思想、提高执行力”干部作风建设专项整治行动工作要求,我认真参加了镇党委组织的专题学习活动,对照自己在执行政治纪律有关规定和干部作风建设“六个方面”存在的突出问题,认真进行自查自纠,深刻剖析问题产生的根源,有针对性地制定整改措施,力求取得工作实效.现对个人存在的问题及整改努力方向自查自纠如下:?

　　一、在遵守党的政治纪律及上级有关规定的情况方面,总体情况较好,但经过仔细自查发现,仍有不足之处存在.

　　一是遵守政治纪律不够坚决彻底.严格对照党章和党的政治纪律要求,发现自己有时在面对社会群众在针对一些发表损害党和政府信誉的言论时不敢大胆抵制,特别是在其个人或群体愿望一时得不到满足,大肆攻击当地政府干部和部门工作人员为官不为等言论,不敢挺身而出,怕引火烧身,自寻麻烦.

　　二是贯彻落实中央八项规定精神态度不坚决,偶有参与超标准接待发生.

　　三是执行县、镇党委政府决策部署有差距.对上级部门和镇领导安排布置下来的工作,推进不力,存在欠工作进度的问题.

　　二、“六个方面”存在的突出问题

　　（一）政治意识不强方面,主要表现为组织生活淡化.没有用好组织生活这个经常性手段,单位上组织交心谈话,自己经常是“一团和气”、不愿真枪实弹地开展批评与自我批评,未达到咬耳扯袖、红脸出汗的目的.

　　（二）思想观念不新方面,主要表现在创新意识不强.缺乏“不进是退、慢进也是退”的紧迫感,缺乏比学赶超的拼搏意识,面对新形势,新情况,依然采取老办法、老思路.

　　（三）发展思路不清方面,主要表现为执行能力不强.客观上是新接触纪检监察工作,加之又兼做扶贫工作,工作量陡增,工作思路不明确,执行效果不明显,存在被动应付现象.

　　（四）工作措施不实方面,主要表现为实干精神不足.存在理论宣讲多于实际行动、领受任务快于行动落实；

　　对上级安排布置的工作,嘴上答应得快,过后落实效果不好,按部就班,缺乏紧迫感.

　　（五）担当精神不足方面,主要表现为担当精神不足.工作中遇到难题时,对自身无法独立解决的一些问题和矛盾抛给领导,个人不敢接触矛盾,怕得罪人,不愿直面问题,不愿尽力想办法去解决矛盾,而是遇矛盾绕道走.

　　（六）工作成效不好方面,主要表现为工作执行不力.没有分清主次,工作轻重,眉毛胡子一把抓,导致工作效果不好,工作进度存在滞后的现象.

　　三、产生问题的原因分析

　　存在以上这些问题,个人对照检查,认真思考,主要是在理论学习不深入不透彻、党的宗旨意识不强、理想信念不坚定、担当意识不强.

　　（一）理论学习不深入不透彻.认为自己经常了解时事,对党的基层大政方针比较了解,也按时参加各类专题学习活动,存在只要自己在四风问题上不犯错误,学多学少问题不大的思想偏差.通过这次专题学习和对照检查,发现个人政治意识不强,归根结底还是自己理论学习不深入不透彻,导致政治理论水平不高,遇到现实的棘手问题时,能用的方法不多；

　　处理重大事情能力不足,工作疲于应对.

　　（二）党的宗旨意识不强.全心全意为人民服务的宗旨意识不强,工作关注主要重点是自己从事的工作,对政府其他中心和重点工作关注度不高,遇事敷衍应付.作为联村干部,到村入户走访了解实情不足,结对帮联贫困户形式多于内容.多数时间思考工作任务是否完成,少于了解群众的真正需求；

　　与群众交流不深入不细致,未真正了解他们的所思所盼.

　　（三）理想信念不坚定.缺乏共产党人精神之“钙”,对党的执政理念领会不透彻不深入,工作执行不力,在执行上级文件、精神、指示时打折扣.会上信誓旦旦,会后行动效果不好.

　　在目前工作责任倒查机制下,宁愿少作为,不愿多做事.怕事情做得越多,过失越多,被问责的概率就越大；

　　对自己主管工作要求不高,标准不严,遇到问题得过且过,对工作用心谋划力度不够,推动效果不好,实质上是理想信念不坚定.

　　（四）担当意识不强.敢于担当、勇于负责是每位党员领导干部的政治义务,我在白石镇工作将近两年,担当意识却在慢慢减

　　弱,怕吃苦、怕担责的思想逐步滋生,遇到大事难事有推、拖、等的现象,在落实工作时以文件传达文件,以会议贯彻会议,沉到群众底层去研究问题的时间少,凭经验办事,缺乏创新精神,老好人思想重,怕得罪人,怕工作出错,导致不敢放手开展工作,宁愿无功,但求无过.

　　四、今后的努力方向和整改措施

　　针对存在的以上问题根源,个人认真思考,唯有强化学习,增强党的宗旨意识,坚定理想信念不坚定,才能敢于担当.

　　（一）进一步强化对党章和习总书记系列讲话精神学习,提高自己政治站位.通过学习,不断坚定马克思主义信仰和中国特色社会主义信念,始终保持对党忠诚；

　　通过学习,进一步严肃政治纪律和政治规矩,强化党性修养.对群众反映的问题及时调查核实,能办的及时办,不能办说明原因.对群众一时不理解支持的事情,认真宣传政策,疏导解释,化解群众怨气.对恶意攻击党的政府的言论,毫不力气地给予批评教育,坚决不让歪风邪气占了上风.

　　（二）牢固树立全心全意为人民服务思想,增强党的宗旨意识.全心全意为人民服务,不能只落在理论上,关键在日常工作实践予以体现落实.宗旨意识不强,关键看工作效果和群众满意度.既要重点关注自己的纪检工作和扶贫工作主业,又要关注社会民生实事.进村入户了解实情,认真分析问题产生的原因,又要分析问题久拖不决胜的症结所在,认真关心贫困群众疾苦,视结对帮联贫

　　困户为亲人,与群众作深入细致地交流,真正了解他们的疾苦和需求.

　　（三）增补共产党人精神之“钙”,坚定理想信念.认真学习党的十八大精神,进一步强化对党的执政理念深入领会,不折不扣地执行上级文件、精神、指示,会前仔细谋划,会上认真安排,会后逐一落实,以工作效果检验对党的执政理念学习领会程度.

　　（四）充分发挥纪委专责监督作用,强化责任意识.协助好纪委书记好廉洁自律工作,发挥示范引领作用；

　　充分运用监督执纪四种形态,充分做好领导干部之间“咬耳扯补袖”等谈话提醒工作,预防小微腐败；

　　对强化对全镇干部“解放思想,提高执行力

　　”活动主动参与,认真督促阶段性工作；

　　对发生在群众身边的不正之风和反腐败工作认真安排部署,发挥源头预防和治理作用；

　　协助纪委书记发挥乡镇纪委的探头作用,对违反中央八项规定精神线索及时上报,对顶风违纪的问题线索认真查处,以查处促警醒.不计个人得失,以个人辛苦换取全镇干部平安,以全镇干部清廉干事换取全镇人民满意,共同推进白石镇经济社会民生事业向前发展。

　　机关干部“办事”处处皆学问

　　通过这次转变干部作风，加强机关行政效能建设活动，围绕思想作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，针对自己工作中存在的突出问题，从思想、工作、学习等方面进行了整改。现就整改措施如下：

　　一、以学习教育为途径，提高政治业务素质。认真学习和深刻理镇党委和政府有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质，把握起精神要点，提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识，学习经济知识、科技知识、历史知识，夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。

　　2、在强化工作的责任意识和服务意识上下功夫。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识，在强化服务意识上下功夫，为领导决策出谋划策，献智献力；加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。

　　3、积极开拓进取，提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力，多向领导、同事请教，要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。

　　今后，通过这次转变干部作风加强机关行政效能建设活动，我一定要从思想上、作风上严格要求自己，努力转变自己的工作作风，把本职工作搞好，积极为民办好事、办实事，做一个合格的、称职的好干部。

　　机关干部“办事”处处皆学问

　　按照机关干部加强作风建设弘扬新风正气，抵制歪风邪气，切实解决工作作风漂浮，纪律涣散，责任心不强，办事效率低下，工作不实、作风不正等问题，实现机关领导作风、干部作风、工作作风的进一步好转，推进科学发展观、我认真学习了领导的讲话和胡锦涛同志在中纪委第七次全会上的讲话，学习了领导干部道德风险防范指引和基本制度的有关文件，结合自身实际，通过自查自纠和党员民主生活会，我认真查找了自己在工作、学习、生活中存在的问题并找出今后的整改措施。

　　一、自身存在的问题：

　　1.学习方面

　　一是学习不够全面和主动，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表的重要思想钻研不够，学习存在有敷衍的心态，存在有实用主义的思想，经常是遇到问题，为了解决此类问题而学习，缺乏系统全面的学习，缺乏对科学体系和精神实质的把握。其次是在学习的方式上，理论联系实际、指导实践不够，不能真正做到在干中学，在学中干，达到不断提高的目的。

　　2.服务意识方面

　　在贴近员工、关心员工方面不到位不能时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，主动服务基层，服务机关员工以及关心员工方面，自己也存在不足的方面。

　　3.工作方面

　　一是工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了;二是工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻;三是工作作风上拖沓，工作落实不及时;工作作风不够主动，在预见性和超前性方面也不够强，工作忙于应付;四是工作作风不够深入，主要是对本处室基层员工一些问题，有时调查了解不够，有时没有作全面了解就主观从事。工作不够深入扎实。

　　4.创新进取方面

　　一是工作激情不足，在一些问题上怕担风险，怕得罪人，缺乏敢抓敢管的勇气，在困难面前缩头缩脑，工作没有激情，二是开拓创新意识不强。在思维方式上，有时习惯凭经验考虑问题和办事，工作原则性有余，灵活性不够，特别是大胆探索，创新思维方式方法有差距。习惯于老传统，提不出新思路，想不出新办法。

　　5.专业方面

　　没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用，业务水平要有提高，必需要对业务钻研，而自己在业务方面存有依赖性，害怕自己做不好。而且又未有一整套学习业务知识的计划，故在开展工作中有时比较盲目，缺乏一定自信。

　　6.存在问题的主要原因

　　上述这些问题的存在，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间，自己结合理论学习，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思，深刻剖析了产生这些问题的根源：主要是对社会的发展认识不准确，对客观存在不能正确分析，归到根本，其实是人生观、世界观模糊的问题。不从自己的主观意识、自身存在的问题出发，来认识自我，来改造自我，就会在生活生产过程中产生一种消极的心。

　　二、今后的整改措施

　　1、加强政治理论学习，不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论三个代表重要思想等科学理论，精读有关重点文章，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性，遵纪守法，廉洁奉公，以高度的责任感、事业心，以勤勤恳恳、扎扎实实的作风，知难而进的勇气完成各项任务。

　　2、要积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强学习，加强锻炼，努力提高自己办事的本领;要讲究方法，注重实际，要开拓创新，积极进取，把工作提高到一个新的水平。

　　3、加强自我改造，自我完善，努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。首先就是要加强业务知识、电脑知识的学习掌握，特别是在部合并改革时期，一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，夯实基础，从我做起，从点滴做起，干一行爱一行，虚心好学，灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教。主动与同事团结协作，不弄虚作假。服从领导，听从指挥，严格遵守各项规章制度。办事公正，反对事不关己高高挂起的态度，反对你好、我好、大家好的处世哲学。在充分认识到自己的缺点的基础上，努力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自己身上找原因。要以旺盛的战斗力永远保持自己积极肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的工作特点。再次，提高协调能力，改变不良心理，溶入社会，多与群众沟通，改变工作方法，创造良好的工作环境，为更好地为人民服务打下坚实的基础。除此之外还应做到：

　　(1)要深刻领会这次机机关作风整顿的重要性，扎扎实实地投入到活动中去。

　　(2)作为局里普通一名共产党员，不断加强学习，提高工作水平，切实以过硬的本领来完成好行领导交办。