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党支部：是党组织开展工作的基本单位，是党的各项工作和战斗力的基础，是团结群众的核心，是教育党员的学校，是战胜困难的堡垒。它在社会基层单位中发挥着核心作用。 以下是为大家整理的关于最新党支部管理制度 支部管理办法的文章3篇 ,欢迎品鉴！

【篇一】最新党支部管理制度 支部管理办法

　　为了严格党的组织生活制度，提高党员素质，增强党性，加强办公室支部自身建设，充分发挥支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用，推动我办各项工作顺利开展，特制定如下制度：

　　一、学习制度

　　1、每周星期三下午集中学习《党章》、实专人进行整改，并将办理结果向提出意见的单位和个人进行通报。

　　二、民主监督评价制度

　　1、每年邀请人大代表、政协委员、服务对象代表、老干部代表各5人担任义务监督员。

　　2、每半年召开一次义务监督员座谈会，由政府办主任通报政府办工作运行情况，由义务监督员对政府办各项工作提出意见和建议，给予客观公正的评价。

　　三、党员活动日制度

　　1、党员活动日制度是严密组织生活的重要制度，也是党员加强组织观念，享受党员权利，履行党员义务的体现。

　　2、每月15日下午为办公室党员活动日（如遇星期天，可适当调整）。

　　3、学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，特别是“三个代表”重要思想。学习党的路线、方针、政策，传达党内文件。

　　4、每个共产党员必须自觉参加双重组织生活，以一名普通党员的身份在办公室党员和干部面前起模范带头作用，因特殊情况占用学习日，应安排时间补上。

　　四、党员密切联系群众制度

　　1、党员密切联系群众是党的群众路线的具体体现，为密切党群关系，必须建立联系群众制度。

　　2、支部每半年召开一次群众座谈会，或采取个别访问的形式，听取党外群众的意见，重大事件及时向群众通报、宣传、教育。

　　3、支部支委和党员要建立分工联系群众责任制，支委要建立群众联系点，党员要有自己的联系户。定期或不定期的到联系点（户）了解情况，听取意见，接受群众对支部或党员个人的监督。

　　4、支部和党员的联系点要建立在最基层，支部负责对联系点蹲点情况进行调查落实，对联系群众不到位的情况提出批评并做出总结并向总支汇报。

　　五、党员谈心制度

　　1、每季度开展一次谈心活动，谈心面不少于支部党员总数的三分之二。

　　2、谈心活动要适当吸收非党干部、群众代表参加谈心，并做好个人记录。

　　3、对提出的意见和建议进行归纳整理，制定整改措施，明确今后努力方向。

　　六、培养积极分子入党制度

　　1、支部要加强对入党积极分子的培养、教育和考察，建立积极分子队伍，做好党的基本知识培训，选好发展对象，搞好考察培养、考察记录，坚持个别吸收原则，把好党员的入口关、质量关。

　　2、支部对确定的党员发展对象，要经过一年以上的培养考察期，具备发展条件的要经对支部大会讨论通过。实施发展党员公示制度，进一步听取党内外群众对公示对象的意见，接受群众的监督，并将公示的情况向机关工委申报，机关工委审查同意后方可发展吸收。

　　3、党员发展对象经机关工委审查同意后，按照要求填写入党申请书，经入党介绍人介绍，支部党员大会通过，逐步上报机关工委审批。

　　4、预备党员被批准后，按党章规定，在一年的预备期内要进一步教育、考察，发扬优点，克服不足。党支部对考察合格的预备党员应该严格按规定程序讨论、办理转正手续。对考察不合格的应给予延长预备期或取消预备党员资格。

　　七、党员民主评议制度

　　1、党员民主评议是对党员一个时期（一般是一年）的思想、工作、学习、组织观念、党纪等方面进行的全面评价和考核的重要方法和必要手段。

　　2、党员民主评议每年年终进行一次，要按照中央组织部《关于建立民主评议党员制度的意见》的要求，结合年终干部考评工作进行。

　　3、民主评议的主要内容是，按照党章规定的党员的标准，结合工作总结、党建目标责任制执行情况，经过学习、教育、自评、互评、群众评、组织评等几个阶段，对党员做出正确的评价意见。

　　4、参加评议的党员要本着认真、负责、严肃的态度，对每一名党员根据本人的实际工作表现给与正确的评价。

　　5、通过民主评议党员，表彰先进，鼓励后进，妥善处理不合格党员，从而达到提高党员素质的目的，增强党组织的凝聚力、战斗力。

　　八、支部党建目标管理制度

　　1、为全面加强办公室支部党的建设，开创各项工作的新局面，对本单位的党建工作实行目标管理责任制，党支部书记为党建目标管理第一责任人。

　　2、党建目标管理责任制采取层层签订《目标责任书》的形式，把责任落实到人头，每年由支部书记与各党员签订《目标责任书》，形成一级抓一级，层层抓落实和规范化的管理体系。

　　3、党建目标管理责任制的内容是：党的思想建设、党的组织建设、党的作风建设、党的制度建设、党建与中心工作、党风廉政建设、精神文明建设。

　　4、《目标责任书》实行每半年检查一次，年终考核一次。考核成绩为：优秀（90分以上）、合格（70--89分）、不合格（69分以下）。凡考核不合格的党员要在支部大会上进行检查，并做出承诺，连续二年考核不合格的，调离本单位。

【篇二】最新党支部管理制度 支部管理办法

　　一、党支部议事制度

　　党支部议事的形式为支部大会和支委会，每月至少召开一次。如遇特殊情况，可随时召开会议。凡属党支部职权范围内的事项，支委会应提出初步意见，提交支部大会讨论决定。

　　1．党支部成员在遵守集体领导、具体分工、保守秘密的原则下，对党支部的各项重大问题、重要决策事项，都由集体讨论决定，要坚持少数服从多数，避免个人或少数人决定重大问题。

　　2．党支部成员要根据集体的决定和分工，结合在学校中的本职工作，切实履行自己的职责，认真负责地开展工作，执行集体的决定，接受组织的检查监督。

　　二、党员组织生活制度

　　为严格党员教育、管理和监督，加强党的建设，制定本制度。

　　1．*规定，每个党员都必须参加党的组织生活。严格党的组织生活，是*规定的一项制度，是加强党员管理，对党员进行批评监督，促进党员发挥先锋模范作用的一项组织措施，也是加强党的建设的一项重要内容。

　　2．党员组织生活由支部党员大会、支部委员会议、党小组会、组织生活会等形式开展，每位党员都必须自觉、依时出席。支部建立党员参加组织生活考勤制度，做到每次组织生活内容、时间、人员三落实。有事不能参加的应该先请假，不能无故缺席。支部每半年在支部内公布一次党员组织生活的出勤情况。

　　3．要支持*集中制的原则，在组织生活中，党员要解放思想，实事求是，充分发表意见；党组织要充分保障党员的*权利，不允许压制*、打击报复。支部每季度对组织生活情况进行一次小结，总结经验，及时发现问题，抓好整改。

　　三、党员教育管理制度

　　为加强党员的教育，提高党员素质，增强党性，促进党员发挥先锋模范作用，保持党组织的先进性和纯洁性，根据《*》和《关于党内生活的若干准则》的规定，制定本制度。

　　1．制定学习计划

　　党支部要建立党员的每学期学习计划，加强对党员的教育，组织党员学习*理论、科技文化知识和业务知识，提高思想*觉悟和业务技能，在各自岗位上充分发挥先锋模范作用。

　　2．加强对党员组织关系的管理

　　支部应依据有关条例，妥善处理支部和党员的各类文件材料、档案报表，加强对党费的收缴和管理，党费收缴以党小组为单位，党支部要按规定将党费上交上一级党委。

　　四、党支部选举制度

　　建立健全党支部选举制度，做好党支部选举工作，有利于发扬党内*，增强党员的组织观念和纪律性，有利于加强党内监督，增强党内部的吸引力和凝聚力。

　　1．按文件规定，支部每届任期三年。任期届满后，必须召开党员大会选举产生新一届支委。党支部改选换届采取召开支部党员大会的方式进行。

　　2．选举支部委员会，必须严格按照*的各项规定，采取无记名差额投票方式产生。必须严格执行党的*集中的原则，充分发扬党内*，切实履行和保障党员的权利。如果发现违反*的情况，将由上级党委在调查核实后，作出采取相应处理措施的决定。

　　五、党员*评议制度

　　党员*评议就是按照*规定的党员条件，通过对党员的正面教育、自我教育和党内外群众的评议，以及党组织的考核，对每个党员在各项工作中的表现和作用做出客观的评价。并通过组织措施，达到激励党员、纯洁组织、激励队伍的目的。建立*评议党员制度，是从严治党，加强党员教育、管理和监督的有效措施。

　　1．党支部组织党员每年开展一次*评议活动。按照*组织部《关于建立*评议党员制度的意见》的要求与校党委的具体安排，结合本支部的实际，把*评议党员制度落到实处。

　　2．*评议党员的主要内容，是按照*规定的党员标准，对党员作出评价，其一般程序是学习教育、自我评价、*评议、组织考察、表彰处理。

　　六、党员汇报制度

　　党员定期向党组织汇报思想和工作情况，是党内生活的一项重要制度。每个党员都自觉地向党组织汇报自己的思想和工作，特别是领导干部党员要带头羊，以普通党员身份，主动向党组织汇报自己的思想和工作情况。

　　1．党员汇报制度，是要求支部党员定期

　　2．支部党员汇报的形式有三种：—是在党的组织生活会上集体汇报，二是个别向党支部书记、委员或党小组长口头汇报；三是党员每学期向党组织作一次以上的书面汇报。坚持党员汇报制度，要注意提高党员汇报的自觉性，党支部要以认真的态度听取党员的汇报。

　　七、党员联系群众制度

　　密切联系群众是我党的三大作风之一，走群众路线，密切联系群众，是我们党最大的*优势，是党的建设的法宝。

　　1．要按照“坚持标准、保*质量、改善结构、慎重发展”的方针，按照《***程》的规定和《**发展党员工作细则》的要求，严格履行入党手续，坚持入党自愿和个别吸收的原则，成熟一个，发展一个，把外语系品学兼优的学生作为发展的重点对象。

　　2．培养积极分子，吸收党员，是党支部的经常性工作。党支部在建立积极分子队伍、开展培养教育考察、完善各类档案记录等方面，都要以严肃认真的态度去对待，以真正贯彻发展党员工作的方针，把好党员的入口关、质量关。

　　八、发展党员工作制度

　　为扩大党内*，发挥群众对发展党员工作的参与和监督作用，提高发展党员工作质量，特制定此制度。

　　1．党支部开展党员联系学生活动。每一位党员都有1-2个联系对象，联系的重点对象为：入党积极分子、团员、学生等。联系的内容为：宣传党的路线、方针、政策，帮助联系对象解决好工作、学习和生活中的实际困难；掌握他们的思想情况，做好思想*工作，并及时向党组织反馈联系人的意见和要求。

　　2．党员必须树立牢固的群众观念，积极做同学工作，及时向同学宣传党的主张，把党的路线、方针、政策化为同学的自觉行动；要在同学中发挥先锋模范作用，树立党员良好的形象，帮助同学提高觉悟，坚定地走党所指引的道路；有事同同学商量，及时向党组织反映同学的意见和要求；关心同学疾苦，维护同学的正当利益，全心全意为同学谋利益。

【篇三】最新党支部管理制度 支部管理办法

　　一、党支部的组织生活制度

　　1、党支部的组织生活制度主要是指党员参加所在支部的党员大会，党小组会以及支部委员单独召开的民主生活会。

　　2、根据我局工作实际，一般情况下，党支部委员会每季度召开一次，党小组会每季度召开一至两次，党支部委员的民主生活会每年至少召开一次。

　　二、党支部的集体领导制度

　　1、开好支委会和支部党员大会。

　　2、坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。

　　3、坚持少数服从多数的原则。

　　三、党内支部的表决制度

　　1、主要形式有：口头表决、举手表决、记名表决和无记名表决等。

　　2、执行少数服从多数的原则。

　　3、表决时，每个表决者不论赞成或是反对，实行一人一票表决制。

　　四、党支部大会制度

　　1、党支部大会的主要任务

　　传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本支部贯彻落实的计划、措施;定期听娶讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审议和监督;讨论接受新党员和预备党员转正，讨论和审议对党员的表彰和处分意见;选举支部委员会或补选支部委员;讨论决定其他需要由支部党员大会讨论决定的重要问题。

　　2、会议准备

　　由党支部委员会根据实际工作需要，确定党支部大会的议题。并将会议内容、要求事先通知全体党员。根据会议内容的需要，有时可以吸收非党干部或要求入党的积极分子列席会议。

　　3、大会决议

　　党支部委员会把准备付诸表决的问题提交支部大会，组织党员进行充分酝酿讨论，然后按照规定的表决方式进行表决，形成决定。