国家安全自评报告

更新时间:2024-02-05 来源:自查报告 投诉建议

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  国家安全是指国家政权、主权、统一和领土完整、人民福祉、经济社会可持续发展和国家其他重大利益相对处于没有危险和不受内外威胁的状态,以及保障持续安全状态的能力。国家安全是民族复兴的根基,有利外部安全环境是党和国家兴旺发达、长治久安的依托。互信范文网今天为大家精心准备了国家安全自评报告,希望对大家有所帮助!

国家安全自评报告

  20**年度XX城市管理局牢固树立国家安全责任意识,根据《国家安全法》的规定,结合我局的工作实际情况,认真贯彻国家安全方针政策,认真开展各项安全防范工作,确保全局的政治稳定。主要做了工作如下:

  一、强化组织领导,落实工作责任

  一是成立领导小组。明确党组书记为国家安全工作第一责任人,分管领导为直接责任人,其他班子成员按照“一岗双责”要求对职责范围内的国家安全工作负领导责任,形成了党组统一领导、各科室密切配合的工作合力,进一步把国家安全工作的责任细化、量化、具体化。

  二是定期进行研判。局班子成员每季度开展一次国家安全分析研判会,将涉及国家安全纳入国家安全重要议事日内容,健全国家安全工作研判机制。对容易诱发国家安全事件的工作领域,做好舆情的收集、分析、研判,对一些倾向性、苗头性问题,有针对性地进行引导和动态监测。对重要时间节点、重大节庆活动、传统节日需注意的问题,要进行前瞻性专题分析判断。在发生安全事故、群体性事件时,第一时间向区委区政府报送信息,积极做好应对处置工作。

  三是加强网络风险防范和维护网络安全。坚决杜绝全局干部职工在微博、微信、工作群、论坛等网络平台上发表任何错误言论和政治敏感信息,严格规范干部职工网络行为,引导干部职工正确甄别网络信息,不信谣、不传谣。传播规范网络信息发布,做好群众来信来访及网上舆情工作,严格执行“限时办结制”,确保来信、来访能够及时办理。

  二、加强学习培训,强化思想武装

  一是于4月12日上午,组织全局干部职工在局三楼会议室开展“4·15全民国家安全日”主题教育。活动中主要通过集中学习的方式学习了习近平总书记的讲话精神——《习近平在中央政治局第二十六次集体学习时强调坚持系统思维构建大安全格局,为建设社会主义现代化国家提供坚强保障》。

  二是通过周一学习例会组织全局干部职工学习了《反间谍法》《网络安全法》《反恐怖主义法》《生物安全法》等国家安全法律法规。

  三是运用单位理论学习中心组组织开展“4·15全民国家安全日”主题教育,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党干部的先锋模范作用,带头学习国家安全法律法规,国家安全知识题库等内容。

  三、是强化宣传,努力营造浓厚活动氛围

  一是充分利用单位的LED电子显示屏播放关于国家安全方面的宣传标语,努力营造良好的宣传氛围。

  二是在微信群里转发关于20**年全民国家安全教育日普法宣传活动的相关内容,进一步加强全局干部职工对总体国家安全观的理解,增强对非传统安全的认识,维护国家安全和公共安全人人有责的观念深入人心。

  三是深入挂联小区发放《云南省公安厅暴力恐怖犯罪线索举报奖励办法》《公民预防恐怖活动行为指引》等方式进行宣传。

  四是已通知大型户外广告管理方播放宣传片,通知沿街门店配合宣传标语的播放。

  五是严格按照党中央的决策部署和省委、市委、区委的工作要求,不断强化疫情防控和国家安全宣传教育两手抓、两促进。

  在以后的工作中,我局将继续高度重视国家安全责任落实工作,以务实的措施将国家安全工作贯穿于各项工作中,持续推动,把国家安全宣传教育作为一项基础工作常抓不懈,最终实现宣传教育工作常态化、制度化、规范化,让国家安全的理念深入民心。

国家安全自评报告

  按照国家保密局《机关、单位保密自查自评工作规则(试行)》要求,结合我局实际和自查自评标准,经过逐条自查,现将自查情况如下。

  环保局作为县政府的工作部门,局党支部始终把保密工作作为一项重要工作常抓不懈。今年以来,我们根据人事变动,进一步调整局保密工作领导小组,由局支部书记、局长为组长,分管副局长为副组长,各股室和下设单位负责人为成员。同时,确定办公室负责同志为机关兼职保密员,并且落实了保密工作岗位负责制和“属地管理”原则,做到了保密工作机构、人员、职责、制度“四落实”。

  一是建立健全规章制度。今年,我局结合党的群众路线教育实践活动要求,进一步修订完善了局保密工作制度、信息公开保密审查制度,加强保密基础设施建设,在机关经费紧缺的情况下拿出资金专门用于档案室、微机室、财务室的保密基础设施建设,以防止泄密、失密事件发生;针对目前政府信息公开工作要求,我局加大了对信息公开的保密审查,由一把手对信息公开保密审查工作负总责、分管领导具体负责,办公室和有关股室负责人具体实施,严格执行“涉密信息不上网,上网信息不涉密”的原则,确保了在信息公开过程中不泄密,并定期组织开展单位门户网站保密检查。二是对去年的档案和内参等涉密文件及时收归档案室管理,保证秘密文件不外泄。三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人员如有泄密、失密事件,对档案人员予以调离并追究相关责任,查询档案必须做到登记并签名,有关档案必须经局长或分管副局长同意后方可查询。四是规范处理文件,有关文件按规定及时进行销毁,保证废纸篓不留完整文件纸张。五是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放,并及时予以回收。

  我局财务室、档案室、计算机是保密重点部门和部位,针对这三个重点部位,我们加强了管理,确保不出现泄密问题。在档案室管理上,我们制定了档案工作人员保密职责,查、借、阅档案手续齐备;秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照保密规定办理。在财务室管理上,我们对于财务资料建立财务档案,严格按照财务制度进行审查存放,除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅,如因特殊原因需要查阅,必须经分管领导签字同意。在计算机信息系统保密上,我们在每台电脑系统都安装正版防火墙和杀毒软件,落实专人负责全局的电脑管理工作,对涉密计算机财务物理隔离方式,严禁上互联网。

  加强保密教育,增强保密观念,是做好保密工作的前提和基础。对此,我局高度重视保密工作的宣传教育,领导干部和涉密人员坚持带头认真学习《中华人民共和国保守国家秘密法》和各项保密工作的有关规定,不断提高依法管理保密工作的水平为加强我局涉密人员保密安全意识,并将各类保密学习文件予以转发至各股室,要求结合实际,认真组织学习,并抓好贯彻落实,确保计算机及其网络安全。

  我局根据保密工作要求,针对保密工作存在的突出问题及时进行梳理,并抓好整改。如针对有的干部职工保密意识不强的问题,利用各种会议期间对干部职工加强保密教育,要求大家切实按《保密法》的规定做到不该讲的不讲,不该说的不说,随时将保密守则牢记心中,树立全局观念,维护大局利益,维护社会稳定。目前,存在的问题已整改到位。

  我局的保密工作不仅做到了常讲常抓,而且年初有计划,并且纳入了本部门目标管理考核,并将目标任务层层分解,落实到各股室和下设单位,做到年初有布置,平时有检查,年终有考核,保密工作情况是干部评先选优、升职晋级的重要依据之一。在年终目标考核中,规定如有失、泄密事件的一律不得参加评先评优。迄今为止,全局上下无一失、泄密事件发生。虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩,但也存在着不足,主要是以下两个方面:一是对计算机和局域网络的保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的保密制度加以约束,通过严密的监控措施以防万一,有时显得力不从心。二是内部资料的密级确定问题,由于定密等级和范围分寸较难掌握,使得在工作中难以明确要求和规范。今后我们将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,力争把保密工作进一步做细做实。

国家安全自评报告

  为加强安全监管,严格安全责任,促进全县安全生产形势的稳定好转,根据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产条例》和《省政府关于进一步加强安全生产工作的决定》(苏政发〔2004〕29号)及苏政办发【2017】70号文件等法律法规和政策精神,我县在贯彻落实安全生产责任制方面主要做了以下工作:

  一、全面推行安全生产责任制

  每年年初县政府都要召开安全生产总结表彰会议,在会上各乡镇、各部门、各单位都要县政府递交安全生产责任状,保证不发生安全生产事故。县乡两级政府建立健全了领导班子全员安全生产责任制,推行安全生产“一岗双责”制。明确了主要负责人是本地区安全生产工作的第一责任人,必须亲自抓、负总责,定期组织分析安全生产情况,研究制定政策措施,及时解决工作中存在的重点难点问题;分管安全生产工作的负责人承担具体责任,负责贯彻落实安全生产有关方针政策、法律法规,指导协调本地区、本系统的安全生产监督、检查和考核,组织开展安全生产事故的应急救援和调查处理工作;分管其他工作的负责人,对其分管范围内的安全生产工作负具体责任,支持配合分管安全生产工作的负责人抓好分管范围内的安全生产工作。严格落实安全生产监管责1任,强化了行政负责人安全生产责任制,把安全生产作为各级领导干部考核的重要内容,建立健全了安全生产考核制度和考核指标体系。

  二、着力强化企业安全生产主体责任

  企业是安全生产的责任主体,是各项安全生产工作措施的最终落脚点。进一步强化了企业的.安全生产主体地位,进一步明确了企业负责人的安全生产责任制,企业法定代表人是安全生产第一责任人,对本单位的安全生产负全面责任;分管安全生产的负责人是直接责任人,负直接领导责任;其他负责人对各自分管业务范围内的安全生产负领导责任。企业及其负责人要根据有关法律法规的规定,全部设置了安全生产管理机构,配备安全生产专职(或兼职)管理人员。

  三、严格执行安全生产责任追究制

  各级安全监管、监察机构认真履行职责,依法加大了行政执法力度,做到有法必依、执法必严、违法必究,严格安全生产责任追究制,落实安全生产行政问责制,严肃认真查处安全生产事故。凡发生安全生产事故的,都按照“四不放过”原则,查清原因,严肃追究有关人员的责任。每年县政府年初都出台安全生产工作意见明确规定,凡在本年度行政区域内、系统内发生特别重大、重大事故的,一律取消评先评优资格,主要领导要向县政府作出书面检查。

  2

  存在问题:

  1、安全生产责任制落实难度大。虽然各层、各级都能层层签订责任状,但是有相当一部分仅仅停留在纸上,口头上,说起来重要,干起来忘掉,对安全生产工作在思想上没有认识到位。

  2、主体责任意识有待提高。很多企业主重生产轻安全,文化素质不高,安全意识不强,不愿在安全生产上投入人力、物力、财力,安全网络不健全,组织结构不完善。

  下一步打算:

  1、加强领导,进一步强化安全意识,完善安全生产责任制,细化考核细则,使安全生产责任制真正落实到实处。

  2、加强督查,坚持关口前移、重心下移,在加强事故调查处理的同时,更加注重事故的防范,把监管重点放在监督企业安全生产责任和措施的落实上,及时解决苗头性、倾向性问题,有针对性地采取监管措施,真正做到防患于未然。

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